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加盟店私聘被辞退员工，法院判罚2万元合法 【裁判要旨】特许经营合同中关于禁止加盟店之间私自录用被辞退员工的约定，不属于无效格式条款。加盟店违反该约定私自聘用其他门店离职员工的，特许人有权依据合同约定对加盟店进行处罚。【案情简介】付某作为“优居”品牌加盟商，经营优居NO63店，与特许经营授权方签订了《加盟经营合同》，并签字确认了《统一薪资标准及规范用人规定》。该规定明确：优居平台离职人员，平台内任何门店未经原门店同意不得录用，违反规定的门店处罚2万元/人。2023
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加盟商部分诉请获二审支持，法院判令品牌方返还灯具款及奖励款 【裁判要旨】特许经营合同中，加盟商未完成约定订货指标的，无权要求返还附条件的货架押金；但品牌方依据合同约定应承担的灯具款及奖励款，不因后续合同变更而免除支付责任。【案情简介】郭某与某服饰商行先后签订多份品牌特许经营协议。合作期间，郭某支付了合同保证金、货架押金等费用。合同履行过程中，双方就是否应返还货架押金、灯具款及奖励款产生争议。郭某诉至法院，要求某服饰商行返还合同保证金、装修补贴、货架押金、灯具款等共计64555元及利息
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“区域保护”引纠纷，加盟商诉求未获法院支持 【裁判要旨】特许经营合同中，原签约特许人注销后，其关联公司或商标受让人并不当然承继原合同中的区域保护义务。被特许人主张其享有特定区域内的排他性经营权，应当提供充分证据证明该权利在后续合同关系中得到明确约定或追认。【案情简介】2014年3月21日，张某与案外人某甲洗烫公司签订《订购书》，约定张某在中牟县开办“UCC国际洗衣”店，该公司承诺给予张某中牟县区域的保护范围，不得允许其他加盟商在该区域内开店。某甲洗烫公司于2015年1
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加盟店提前解约，押金能否要回？法院如此判决 【裁判要旨】在长期性合同履行过程中，因经济形势变化或当事人履约能力等原因导致合同无法继续履行的，当事人可以诉请解除合同。如合同中约定的“押金”实质为违约金，且金额过高，人民法院可根据当事人的经营时间、过错程度等因素予以适当调低。【案情简介】2018年5月，王某与某餐饮公司签订《专卖加盟窗口出租合同》，约定王某在富士康K07北侧餐厅内经营米皮专卖窗口。合同期限三年，王某支付了押金3万元、入场费2万元、加盟费1万元。合同
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珍藏多年的生肖茅台竟鉴定为假，消费者可以主张退一赔十吗？ 珍藏多年的生肖茅台被鉴定为假，究竟是知假贩假还是偷梁换柱？诉辩双方各执一词如何认定举证责任？事隔多年消费者主张诉请是否已超过诉讼时效？消费者现要求经营者退一罚十能否获得法院支持？案情回顾2017年，林先生从线下一家经营酒类产品的商贸中心购买了六瓶乙未羊年生肖茅台酒（以下简称羊茅）与六瓶甲午马年生肖茅台酒（以下简称马茅），单价均在五千余元，该商贸中心向林先生出具了载有产品编号的收据。随着生肖茅台酒市场热度上升，
