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仪征扬州芍药园知识产权律师
徐志勇律师
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主办律师双学士执业24年
章浩律师
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副主任律师执业11年
夏骏艺律师
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副主任法学学士
姜春律师
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高级合伙人主任律师执业18年53岁
卢燕律师
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副主任法学学士执业17年
史微微律师
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副主任法学学士
石晓峰律师
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王娟律师
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梅锦斌律师
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季晓忠律师
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姜杰律师
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史翔萍律师
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高晓光律师
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朱德全律师
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扬州江苏中立信律师事务所
仪征扬州芍药园专业律师
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知识产权法律咨询
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·萍姐你好!帮我一下我去年6月份在工地...
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知识产权法律常识
·工人干活伤到筋能算工伤吗?
  工人伤到筋能算工伤吗?可以申请工伤鉴定,但如果仅仅是手部肌腱拉伤,没有断裂以及伤到骨头的话,很难达到伤残等级,具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论。工作时间工作地点工作原因受伤的,能报工伤。是否能评上伤残等级,看康复情况。对于工伤纠纷的处理,需要先申请工伤认定为宜,一般经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。二、工伤停职留薪期限是多久?工伤职工
·收集到什么样的证据才能判为重婚罪重婚罪的后婚有两种存在形态
  收集到什么样的证据才能判为重婚罪重婚罪的后婚有两种存在形态,一种是领取结婚证的法律婚姻,一种是以夫妻名义同居在一起的未领取结婚证的婚姻。因此,对于重婚需要什么证据,具体得分两种情况:1、领取结婚证的法律婚姻:此种情况比较简单,需要的证据有结婚登记或者伪造结婚证、与他人所生小孩出生证等直接证据。2、以夫妻名义同居未领取结婚证的:此种情况由于没有像上一种情况的直接证据,因此在收集证据的时候比较麻烦,具体可以收集的证据有:朋友的证人证言、婚外
·上班路上突发疾病算不算工伤
  上班路上突发疾病算不算工伤一、上班路上突发疾病算不算工伤《工伤保险条例》第十五条第(一)项规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。根据该规定,“突发疾病”被认定为工伤需同时满足以下条件:1、对于患有疾病劳动者可以是预先已知道的,也可以不知道,但应当是在上班期间突然发作,也就是说发病症状劳动者是在上班期间才感受到的;2、突发病病的结果是死亡;3、死亡的时间是未获医疗机构抢救前,
·诉前财产保全去哪个法院?
  诉前财产保全去哪个法院1、诉前财产保全,由当事人向财产所在地的人民法院申请。2、采取了诉前财产保全案件的管辖:在人民法院采取诉前财产保全后,申请人起诉的,原则上可以向采取诉前财产保全的人民法院或者其他有管辖权的人民法院提起。这里需要注意:(1)诉前财产保全的申请法院与案件的管辖不同。此时本来没有管辖权的法院可能因为有采取财产保全的管辖权并实际采取了财产保全而取得了管辖权,此系特殊规定。(2)申请人起诉也并非只能向采取诉前保全的人民法院提起,
·劳动合同付违约金是怎么支付的?
  劳动合同付违约金是怎么支付的?用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的,不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。二、违约金与经济补偿金的区别1.构成要件不同。依照
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