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未婚生子抚养费协议书怎么写？ 未婚生子抚养费协议书怎么写？非婚生子女的男女双方关系只能以同居关系来处理。为了孩子的前途及正常生活，需要至少其中一方对子女进行抚养。抚养方和扶养费的给付方，由双方协商决定，有异议的可以上诉。若有多个子女也可用这两种方法决定。协议中可另外规定探视权利和违约责任，以下是协议书实例。一、示例一协议书甲方：__________身份证件号：__________乙方：__________身份证件号：__________为妥善处理甲乙
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南京加班工资如何计算？ 南京加班工资如何计算？虽然在不同的地区，由于经济发展水平不同，因此也导致了工资水平的不一样的，但在实际计算加班工资的时候，其实具体的计算方法都是一样的，只不过具体因素有所差异。那您知道南京加班工资如何计算吗?我们整理了相关资料，马上为你做详细解答。(一)1.用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，应当按照不
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担保公司非法集资员工是否要坐牢 我国境内设立的所有的公司，都在工商局会进行备案的。担保公司自然也是如此，不过也不一定所有在工商局备案的公司，在经营的过程当中都是遵纪守法的。如果说担保公司涉嫌非法集资的话，肯定也要追究相关责任人的刑事责任的。下面我们要为您介绍的就是担保公司非法集资员工是否要坐牢?一、担保公司非法集资员工是否要坐牢?如果被刑事立案，那么一般会追究主要负责人或者是法定代表人的责任。员工一般根据犯罪情节、后果严重性分别确定。不一定全都坐牢。非法集资形式多样
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合同约定不给加班费的条款有效吗 有的单位为了逃避对员工的责任，选择在劳动合同里面与员工约定不购买社保、不支付加班费。那像这种合同约定不给加班费的条款，从法律上来讲是否有效呢?一般在计算加班费的时候又该怎么来操作?我们马上为你解答这两个问题。一、合同约定不给加班费的条款有效吗合同条款约定违反法律规定的为无效条款，自合同签订时该条款就无效。二、加班费怎么计算?如果有明确约定数额的，应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。应当注意的是，如果劳动合同的工资项目分为“
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共同抚养权根据我国法律的规定是怎样的？ 当代社会，您对于孩子都是需要进行抚养的。这是我国法律所规定的一项义务。同时在我们的实际生活中有的抚养权会进行共同抚养。因此很多普通老百姓都想要清楚的了解一下共同抚养权根据我国法律的规定是怎样的?那么，接下来我们将为您详细的介绍一下相关的知识。一、离婚夫妻能否共同抚养子女?夫妻双方协商一致，共同抚养子女的做法，在司法实践中被广泛采纳，但目前并无法律法规等明文规定。二、《中华人民共和国婚姻法》第二十一条父母对子女有抚养教育的义
