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未成年人强奸罪的量刑是怎么样的？ 未成年人强奸罪的量刑是怎么样的?未成年人在一般是指未满十八周岁的公民，但是在某些国家的定义上是指未满二十周岁的公民。对未成年人法律有《未成年人保护法》和《预防未成年人犯罪法》等。根据刑法第二百三十六条：以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的，以强奸论，从重处罚。强奸妇女，有下列情形之一的处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：(一)强奸妇女情节恶劣的(二)强奸妇女多人的(三)在公共场所当众强奸妇女的
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股东可以用债权出资吗？ 股东可以用债权出资吗?股东可以用债权出资，债权是可以估算其价值的，债权也是可以依法转让的，同时也是不违反法律和行政法规禁止性规定的，因此，股东当然可以以债权出资。公司法股东出资方式具体有：货币，这里所说的货币，通常是指我国的法定货币，即人民币;实物，实物指有形物，法律上把财产区分为有形财产和无形财产两大类，实物属于有形财产的一部分;知识产权，知识产权包括著作权和工业产权。知识产权是指民事主体对智力劳动成果依法享有的专有权利。二、公司法股东出
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未成年人强奸罪要坐牢吗 未成年人强奸罪要坐牢吗未成年人强奸罪要坐牢吗1、要看未成年人的具体年龄：(1)不满14周岁的是完全不负刑事责任，实施任何犯罪都不需要负刑事责任。因此，如果是不满14周岁的未成年人强奸，不承担刑事责任。但是应该承担民事责任，赔偿受害人的损失。(2)已满14不满16周岁的是相对负刑事责任，只有犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投毒罪时才需要负刑事责任。因此，若是满14周岁不满16周岁
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上缴的雇佣童工罚款给谁 上缴的雇佣童工罚款给谁罚款一律上缴国库，并使用财政部门统一制定的罚款票据。为保护未成年人的身心健康，国务院公布了《禁止使用童工规定》，禁止用人单位招用不满16周岁的未成年人。根据规定，包括国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位、个体工商户在内的用人单位，均不得招用不满16周岁的未成年人，也就是童工。二、构成非法雇用童工罪的条件有哪些1、违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年人从事劳动。劳动管理法规是指劳动法和国务院与劳动保护有
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双方无结婚证怎么离婚？ 双方无结婚证怎么离婚?双方无结婚证离婚可以补办结婚证，然后去登记离婚或者是进行起诉离婚，《中华人民共和国婚姻法》第8条规定：“要求结婚的男女双方必须亲自到婚姻登记机关进行结婚登记。符合本法规定的，予以登记，发给结婚证。取得结婚证，即确立夫妻关系。未办理结婚登记的，应当补办登记。”对于没有结婚证而起诉离婚的，根据法律规定要按不同的情况进行不同的处理。《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国婚姻法〉若干问题的解释》第五条规定：“未按婚姻法第8条规
