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工伤单位可以辞退员工吗？ 工伤单位可以辞退员工吗劳动者在工伤期间，用人单位不得单方解除劳动关系。为了保护劳动者的合法权益，法律明确规定了不得随意解除劳动合同的法定情形。根据《劳动合同法》第四十二条规定：“劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(三)
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房屋买卖定金合同怎么写? 房屋买卖定金合同怎么写?卖房人：__________;(以下简称甲方)买房人：________;(以下简称乙方)为了保证甲乙双方签订的房屋买卖合同的顺利履行，经甲乙双方协商，订立此合同，以便双方共同遵守。第一条甲方愿将座落____市____区___街__段___号的__房(__室__厅___平米)卖于乙方，永远为业，空口无凭，立字据为证。第二条该房的房价款计人民币____万___千___百元整(____元)。第三
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离婚协议轮流抚养是否可以? 离婚协议轮流抚养是否可以?传统离婚案件中，孩子由一方直接抚养，另一方有权探视子女，但当前探视权的行使实际上经常会受到各方面因素的影响。夫妻双方经过调解协商，往往希望用轮流抚养的方式抚养孩子。最高人民法院《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第6条规定，在有利于保护子女利益的前提下，父母双方协议轮流抚养子女的，可准许。轮流抚养，只能由双方协商确定，这是区别于一方直接抚养的重要标志。一方直接抚养，既可以由双方当事人约
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担保人责任的免除情形包括什么 担保人责任的免除情形包括什么依照法律的规定，保证人签订保证合同后，如果发生债务人不履行债务的情况，保证人应当按照约定履行债务或者承担责任。也就是说，保证合同成立生效后，保证人需要承担相应的保证责任。依照我国民法典以及相关法律的规定，对于以下情形，保证人的保证责任依法免除：1、保证期间，债权人许可债务人转让债务的，应当取得保证人书面同意，保证人对未经其同意转让的债务，不再承担保证责任。2、债权人与债务人协议变更主合同的，应当取得保证人书面同意
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侵犯商业秘密最量刑是怎样的 侵犯商业秘密最量刑是怎样的《刑法》第二百一十九条规定：“有下列侵犯商业秘密行为之一，给商业秘密的权利人造成重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成特别严重后果的，处三年以上七年以下有限徒刑，并处罚金：(一)以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人们商业秘密的;(二)披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密的;(三)违反约定或者违反权利人有关保守商业秘密的要求，披露、使用或者允许他人使用其所掌握的
