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婚后5年的离婚有权分割房产么? 一、婚后5年的离婚有权分割房产么?婚后5年的离婚不一定有权分割房产，夫妻一方婚前以个人财产购买房屋并按揭贷款的属于一方个人财产，夫妻双方婚前以共有财产购买房屋并按揭贷款，婚后共同还贷的属于夫妻共同财产。孩子抚养权可以由双方在离婚的时候协商决定。遵照有利于子女健康成长为原则。婚姻法分割房产分割的是夫妻共同财产，所以房产的分割首先要明确什么夫妻共同财产以及夫妻共同财产的范围。明确了夫妻共同财产，接下来就来说说新婚姻法房产如何分割，怎么分
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劳动合同法解除终止和经济补偿金该如何计算？ 一、劳动合同法解除终止和经济补偿金该如何计算？第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除
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辞退村卫生室卫生员职务流程怎么走第一步写辞职信这 辞退村卫生室卫生员职务流程怎么走第一步写辞职信这是必须也是最基本的一步，辞职信和应聘信一样，都应有一定的格式，而一封合格的辞职信一般必须包括以下内容：离职原因、离职期限、工作的交接、向公司表示感谢的礼貌用语。也可以再加上一些个人的意见和建议，推荐合适的接班人等内容，但措辞和语气一定不能过激，以免白纸黑字上留下对你不利的“案底”。第二步和主管详谈这是离职过程中最重要的一步，你的离职请求是否能够得到批准和支持，关键还得看这一步。在和主管详谈之前
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申请劳动仲裁解除劳动合同纠纷期限是多久？ 一、申请劳动仲裁解除劳动合同纠纷期限是多久？一年内申请劳动仲裁：中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或
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可以适用缓刑的条件 如果被判犯罪，相信很多的罪犯都很会想到缓刑，所以是否可以缓刑应该是很多人比较关注的，其实有的时候符合缓刑条件是可以办理缓刑的，下面来给大家简单的介绍下。如果想要缓刑需要满足下面的两种条件才可以第一种是要看下缓刑的队形，这个对象必须是要被判拘役、3年以下有期徒刑的罪犯，因为这类人的罪行相对比较轻，所以可以考虑缓刑，假如说罪犯的犯罪情况比较严重，一般都会被判在3年以上，或者多次犯罪被判累计到一起，都是不能缓刑的。还有一种情况就是犯罪分子有想要改
