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隐瞒怀孕入职 单位会怎么处理 一、隐瞒怀孕入职，单位会怎么处理?《劳动合同法》第二十六条是有规定，以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的，劳动合同无效或者部分无效，但并不是所有提供虚假信息或隐瞒行为都属于欺诈，《劳动合同法》第八条规定“用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。”这里强调劳动者需要如实说明的是“与劳动合同直接相关的基本情况。”如果劳动者隐瞒的情况正是与劳动合同直接相关的基本条件，如
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入职半年怀孕可以带薪请假？ 我国相关法律规定，女职员在就职期间怀孕，若需要安胎等是可以请假的，由于职员在请孕假期间是可以享受带薪休假的，故而企业单位对于请假的条件是有比较高的要求的，根据相关法律的规定，入职半年怀孕可以带薪请假?现在就来一起来了解下吧。一、入职半年怀孕可以带薪请假?产假期间享受生育保险待遇，不能享受的，由单位支付生育期间的工资，标准不得降低。因此，无论你入职多久，你的产假收入都能得到保障的。二、孕妇请假能请多久?中华人民共和国劳动法》第二十九
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刑诉法第八十四条对立案材料来源的规定 在公民或者单位受到他人实施违法犯罪活动时权益受到侵害，可以请求向人民检察院起诉，或者到公安机关报案。此时，司法机关会根据其提供的材料或者其他的立案材料，来确定是否立案处理，立案材料来源的规定是由刑诉法第八十四条规定的，具体该如何理解该法规的规定呢?一、刑诉法第八十四条对立案材料来源的规定第八十四条【立案材料来源】任何单位和个人发现有犯罪事实或者犯罪嫌疑人，有权利也有义务向公安机关、人民检察院或者人民法院报案或者举报。被害人对侵犯其
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近年来，随着社会环境的变化，国家出台了很多新的政策。目前，租 近年来，随着社会环境的变化，国家出台了很多新的政策。目前，租售同权已经成为了社会的一个热点问题，就目前来看，只有少数经济较为发达的地区才实行了此项政策，由不少朋友认为，租售同权是一种地方性的政策，而不属于国家政策，那么，租售同权是国家政策吗?一、租售同权是国家政策吗?租售同权绝不是一个简单的地方性政策，而是全国范围内国家整体政策的转变。上海市也出台了“十三五”的住房规划，其中提到“商品住房用地稳中有升，租赁住房用地大幅增加”“
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校车超载处罚条例新修改如何？ 校车超载处罚条例新修改如何？学生是未来国家的栋梁，是国家培育的人才主要来源，学生的安危不仅关系到个人以及一个家庭的幸福而且还关乎一个国家的未来，如今校车屡屡出现不安全事件，引发社会大众的广泛讨论，校车本应是为学生以及学生家长提供便捷之物，如今却常因为超载而引发交通安全问题，针对这一点国家也出台了相关处罚规定。那么校车超载处罚条例新修改得如何呢？校车超载处罚条例此次修法修正案九规定：从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重
