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在合同期内正常手续跳槽需要赔钱吗 在合同期内正常手续跳槽需要赔钱吗有些公司为了让劳动者更满足岗位要求，就会选择花大价钱办个培训课程，为了避免付出的培训费不打水漂，公司会事先跟劳动者约定服务期。一旦劳动者在服务期内离职的话，那么公司有权按约定索取违约金。因此，现在只要你还在服务期内，你选择跳槽走人的话，那么即使是按照正常手续办理离职，还是避免不了承担违约金的。在实际中公司在下面两种情况中可以跟劳动者约定违约金：1、劳动者违反劳动法律规定的条件解除劳动合同或者违反
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公司拖欠员工薪水会坐牢吗？ 公司拖欠员工薪水会坐牢吗按规定，公司与员工建立劳动关系后，员工按约定完成工作，公司要履行支付薪水的义务，一旦公司拖欠员工薪水，属于劳动纠纷，员工可以按照劳动争议处理办法解决。不过，如果公司拖欠薪水情况较为严重，那么还可能构成刑事犯罪，需要坐牢。实际中，公司拖欠薪水可以采取以下办法处理：1、找公司协商;2、找劳动行政部门举报;3、找劳动监察大队投诉;4、找劳动仲裁机构申请仲裁;5、去法院提起诉讼。不过，公司拖欠
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父母养不起孩子能送给别人养吗? 父母养不起孩子能送给别人养吗?现代社会婚姻以及生育观念的变化，带来了观念上的开放，也带来了一些问题，男女双方同居期间，很多人怀上孩子属于意外，没有准备好生孩子，意外怀孕给男女双方带来的是无措、是矛盾，有很多人自己都还是孩子就怀上了孩子，他们没有基本的生存能力，连自己都养不活，更不用说是养育孩子。这个时候，很多人就会想将孩子生下后送养给其他人抚养，这样不会伤害到一条生命，也能让自己能更好的面对接下来的人生。父母无力抚养孩子能将孩子送养吗?
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一户两宅在什么情况下可以确权？ 一户两宅在什么情况下可以确权？很多农民经过宅基地确权这套程序之后，大多知道了农村遵守的是“一户一宅”的规定，可是就算知道了，大多已经迟了，违反了一户一宅的规定的，宅基地权也没确上。但这也给还没有确权的农民朋友们提个醒，一户两宅的，通过分户的方式可以将多余的宅基地确权。但是前提是要符合分户的条件且要知道如何分户。一、农村分户的条件有什么?第一，可以分户的子女必须已经成年且可以实现经济独立，有些地方还要求子女必须已婚才能够分户，而未
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按规定 按规定，员工无过错的情况下，被公司单方解除劳动合同后，公司要按要求支付经济补偿金。因为经济补偿金是根据员工工作年限计算，并且每满一年就要支付一个月的工资，所以，有些在公司做了比较久的员工，就会考虑经济补偿金最多计算年限。实际中，公司向员工支付经济补偿金，是以员工公司工作的年限计算。具体而言，会根据以下的情况确定计算年限：1、原则上，员工在该公司工作满一年即要支付一个月公司，并且计算年限无限制。换句话说，就是员工在公司做了多少
