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劳动法国家节假日加班工资怎么算？ 劳动法国家节假日加班工资怎么算?按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%休息日加班工资=加班工资的计算基数÷20.92×200%按照规定，在节假日期间安排劳动者加班的用人单位，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，不得以调休等方式代替;在休息日期间安排劳动者加班的用人单位，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，
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摆酒的照片算重婚证据吗? 摆酒的照片算重婚证据吗?算重婚罪的证据。要取得重婚罪证据必定要从它的犯罪行为方面来取，而它的犯罪行为有：1、与配偶登记结婚，与他人又登记结婚而重婚，也即两个法律婚的重婚。有配偶的人又与他人登记结婚，有重婚者欺骗婚姻登记机关而领取结婚证的，也有重婚者和登记机关工作人员互相串通作弊领取结婚证的。2、与原配偶登记结婚，与他人没有登记确以夫妻关系同居生活而重婚，此即为先法律婚后事实婚型。3、与配偶和他人都未登记结婚，但与配偶和他人曾先后或同时以夫妻
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离婚时都不要抚养权怎么办？ 离婚时都不要抚养权怎么办？一、离婚时都不要抚养权怎么办？我国婚姻法规定“父母对子女有抚养教育的义务”，因此，离婚时即使双方都不想要孩子也不能不负抚养义务，不直接抚养孩子的一方也要支付孩子的抚养费。根据法律规定，2周岁以下孩子一般由女方抚养为原则;如双方均不要，由法院根据有利于孩子成长的原则，综合考虑双方的抚养能力来确定。因此，如果双方都不想要孩子由法院判决吧。二、法院怎么判孩子抚养权我国《婚姻法》第36条第3款规定：
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公司辞退休检不合格员工需要怎样补偿 公司辞退休检不合格员工需要怎样补偿每工作一年赔偿一个月工资，员工已经入职，在公司的年度体检中检查不合格的，要按照国家医疗期的规定执行，医疗期满不能从事原工作，也不能从事另行安排工作的，才可以辞退，并且要依法支付经济补偿金。《劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、
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仲裁裁决的执行期间可以中止吗？ 仲裁裁决的执行期间可以中止吗？一般是可以进行中止；一方当事人申请执行裁决，另一方当事人申请撤销裁决的，人民法院应当裁定中止执行。在执行裁决过程中，发生了一方申请撤销裁决的特殊情况，人民法院暂时停止执行，最后视裁决是否被撤销，再决定恢复执行还是终结执行。在实践中应当注意，一方申请撤销裁决，是中止执行的法定理由。一旦有一方当事人提出申请撤销裁决，执行法院即应当裁定中止执行，而不是可以裁定中止执行。中止执行的裁定，依法不准上诉，在裁定书送达当事人
