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公司拖欠工资会受到什么处罚 公司拖欠工资会受到什么处罚承担民事责任和行政责任，情节严重的，追究刑事责任。1、用人单位未按照劳动合同的约定或国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或经济补偿金，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的，应当支付其差额部分，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔
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刑事案件中止审理适用情形包括什么 刑事案件中止审理适用情形包括什么一、刑事案件中止审理适用情形包括什么根据《最高人民法院关于执行若干问题的解释》第181条的规定，遇到下列情形之一，影响审判进行的，可以中止审理：1、自诉人、被告人患精神病或其他严重疾病。应当裁定中止审理。2、起诉后被告人逃脱，致使案件在较长时间内无法继续审理的。应当裁定中止审理。3、在自诉案件审理过程中，被告人下落不明的，应当裁定中止审理。4、在审理期间发现不宜适用简易程序情形的。应当
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故意伤害中受害人的赔偿项目有几种 故意伤害中受害人的赔偿项目有几种故意伤害是公诉案件，如果行为人实施了故意伤害行为，达到了轻伤以上的，是需要承担相应的刑事责任的。同样故意伤害也侵犯了他人的身体权，需要民事赔偿。故意伤害罪赔偿项目有：1、医疗费。包括：诊疗费、医药费、住院费、其他(凭据给付，外地治疗有转诊单;)2、误工费。3、住院伙食补助费。4、护理费。5、营养费。6、交通费、住宿费(需要记录并有凭证);7、精神赔偿金。提起刑事附带民事诉讼，不能要求精神损害赔偿。在刑事判决之
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(一)《道路交通安全法》的处罚 (一)《道路交通安全法》的处罚根据《道路交通安全法》最新修改的内容规定：1、醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任;五年内不得重新取得机动车驾驶证。2、醉酒驾驶营运机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任;十年内不得重新取得机动车驾驶证，重新取得机动车驾驶证后，不得驾驶营运机动车。3、饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故，构成犯罪的，依
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新劳动法辞退销售试用期员工要赔偿吗？ 新劳动法辞退销售试用期员工要赔偿吗？一、新劳动法辞退销售试用期员工要赔偿吗?需要看是因为什么原因被辞退的，如果用人单位以《劳动合同法》第三十九条规定辞退试用期员工，没有补偿，如果用人单位以其他原因辞退劳动者的，可以获得经补偿。《劳动合同法》第四十六条规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳
