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对于私生孩子社会抚养费的收取标准 私生子是指非婚生子女，父母没有婚姻关系的子女。带有轻蔑侮辱意味的用法，在社会上是一种不光彩的存在。但是私生子的出生并不是他们自己能够决定的。私生子的出现引发了新的社会问题，其中最重要的一个就是私生孩子社会抚养费。一、非婚生子女应该由谁抚养婚姻关系以外的两性行为是不受法律保护的，但非婚生子女的合法权益应受到法律的保护。非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何人不得加以危害和歧视。不直接抚养非婚生子女的生父或生母应当负担子女的生活费和教育费
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近日来，一条消息刷爆朋友圈刷遍各大媒体，那就是广州实行租售同 近日来，一条消息刷爆朋友圈刷遍各大媒体，那就是广州实行租售同权，关于广州租售同权好吗？具体的政策内容是什么？社会各界人士也有许多不同的看法见解，租售同权后人们生活会有什么改变，让我们来解答租售同权的利弊权衡如何。租售同权政策简单解读如下：1、扶持住房租赁企业，促进大、中、小企业蓬勃发展！到2020年，采用一切方法，抢占一切先机，打造广州现代租赁产业总部经济。2、做大租赁供应市场，鼓励供应主体多元化！允许商业用房改租赁住房，土地年限不变，
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公司不给加班工资要如何索要? 公司不给加班工资要如何索要?现实生活中，用人单位安排员工加班是常态，尤其是那些工厂车间之类的工作，加班更是常有的事，但有不少单位在安排加班后并没有按照法律的规定向劳动者支付加班费。对于劳动者来说，如果公司不给加班工资要如何索要呢?请一起在下文中进行了解。一、公司不给加班工资要如何索要?公司不给加班费员工可以向劳动监察部门投诉或者提起劳动仲裁。用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当
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如何约定加班工资基数？ 如何约定加班工资基数？在实践中，加班费争议是一种非常普遍的劳动争议，但是由于没有全国统一的工资支付法，所以导致一些问题在实体上适用法律的困难。在实际计算加班工资的时候，需要确定好加班工资的基数，那么，应该如何约定加班工资基数?下文中我们为你做详细解答。一、如何约定加班工资基数加班工资的计算通常涉及到加班工资的计算基数和加班工资计算系数两大变量。加班工资的计算除了计算系数(1.5倍、2倍、3倍)的影响外，还有加班工资计算基数的影响。较高的
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左跟骨粉碎性骨折工伤能评几级伤残 一、左跟骨粉碎性骨折能评几级伤残？器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。凡符合或下列条款之一者均为工伤九级。髌骨、跟骨、距骨、下颌骨、或骨盆骨折内固定术后;根据上述标准，和其他工伤法律条例规定，工伤骨折构成10级，如有内固定的可评到9级。二、工伤的鉴定标准1、一级伤残的鉴定标准包括：面部重度毁容，同时伴有表B2中二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有
