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江苏省劳动合同法对劳动者有哪些好处？ 与以往的《条例》不同的是，江苏省劳动合同法的新条例在调整用人单位的制度方面及对劳动者的权利义务方面做了更详细的规定，这也是更好的保护劳动者的合法权益的举措。那么新的合同法有哪些不一样的地方呢，下面就由我们为您解读!一、合同续订新《条例》明确，劳动合同期满，劳动者继续在用人单位工作，双方应当续订书面劳动合同。用人单位在上期合同期满之日起超过一个月不满一年未与劳动者续订书面合同的，应当补签并向劳动者支付两倍工资。现实中，也有部分劳动
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劳动合同法收押金吗 劳动合同法收押金吗一、劳动合同法收押金吗>已经明方规定了不能以任何名义收取费用的.第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。《劳动合同法》明确规定，用人单位违反规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳
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新劳动合同法全文年有哪些特别规定？ 为了维护劳动者的合法权益，也为了完善劳动合同制度，顺应社会变化发展的要求，新劳动合同法全文较之前年又有了新的更改，那么又增加了哪些特别规定呢?下面有的我们为您讲解，希望可以帮助到您。一、集体合同第五十一条 企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工
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建筑物区分所有权的构成部分 业主对建筑物所享有的权利是有所区分的，并不是一概而论。因为每个业主所享有的权利包括共有权和专有权，这也就是建筑物区分所有权的构成部分，即共有部分和专有部分。共有是全体业主享有的，专有是业主只对自己空间特有的权利。建筑物区分所有权是我国物权法专章规定的不动产所有权一种形态。所谓建筑物区分所有权，指的是权利人即业主对于一栋建筑物中自己专有部分的单独所有权、对共有部分的共有权以及因共有关系而产生的管理权的结合。《物权法》规定的业主的建筑物区分
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上海交五险一金有什么用 五险一金离不开每个人的生活，可以说是生活的“必需品”，其中部分由个人缴纳，其余则由企业和个人共同缴纳，我们通常需要了解五险一金的缴纳比例、如何缴纳、以及缴纳后如何查询、如何使用等问题，那么在上海交五险一金有什么用处呢？接下来我们将为您介绍。一、住房公积金(一)如何缴纳?在上海现在，住房公积金由单位缴纳7%，个人缴纳7%，缴费基数为职工上一年度平均月工资。(二)怎么用?1、购房：①不贷款购房可一次性提取公积金;②
