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工程款的违约金计算方法是怎样的 工程款的违约金计算方法是怎样的1、合同对违约金有具体约定的按约定，对违约金无约定或约定不明确的，按没有约定处理。2、违约金的计算依据是合同总价。3、约定违约金数额一般以不超过合同未履行部分的价金总额为限。《合同法》第一百一十四条规定：当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加;约定的违约金过分高于造成
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一级工伤伤残待遇有哪些？ 一、一级工伤伤残待遇有哪些？职工因工致残被鉴定为一级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额;(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低
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案件未判决限制高消费令的意义是什么？ 案件未判决限制高消费令的意义是什么?限制高消费令限制高消费的目的是为了防止财产减损。但买房、租赁高档写字楼等行为，还可能使财产增加，从而有利于法院判决的执行。从法学角度讲，限制高消费是一种间接执行的措施。间接执行措施就是通过限制被执行人的部分人身自由等让其感到痛苦，达到主动履行的目的。从立法目的角度讲，应该对买房子的行为予以限制，目的就是为了让被执行人感到痛苦，从而主动去履行法院生效判决。由于财产登记等一些制度还没有建立健全，因此限制高消费
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辞退连续签定两次合同，需要进行赔偿吗？ 辞退连续签定两次合同，需要进行赔偿吗不需要，用人单位依据《劳动合同法》三十九条的解除劳动合同的，不需要支付经济补偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济赔偿金是补偿金的二倍。二、《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的
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抵押担保的贷款现在成为呆帐怎么办？ 抵押担保的贷款现在成为呆帐怎么办?抵押担保的贷款现在成为呆帐的，可以向司法机关起诉，要求对方偿还，对方拒不偿还的可以申请强制执行。呆滞贷款是指已逾最后还款期限，但还没有时间可以全额计提坏账的贷款。呆账贷款则是逾期且可以全额计提坏账的贷款，财务规定是逾期超过三年的可以按呆账贷款处理。呆账产生的原因：1、产品及服务质量所致。此是造成呆账的主要原因，其占有量约占总量的50%。解决自身存在的不足是广大企业应对市场，满足客户需求的必修课。有时候，与客
