·
被拆迁关停企业申请行政复议需要注意哪些事项？ 被拆迁关停企业申请行政复议需要注意哪些事项？ 一、被拆迁关停企业申请行政复议需要注意哪些事项? (一)复议申请人应当是认为具体行政行为侵犯其合法权益的公民、法人或者其他组织; (二)有明确的被申请人; (三)有具体的复议请求和事实根据; (四)属于申请复议的范围; (五)应当自知道该具体行政行为之日起六十日内提出。 二、申请行政复议要提交哪些资料? (一)行政复议申请书一式二份。行政复议申请书
·
买卖不破租赁起诉被告是谁? 一、买卖不破租赁起诉被告是谁?买卖不破租赁起诉被告是需要原告自己确定的，不是法律上统一规定的。买卖不破租赁的情形，承租人可以选择以下两种方式起诉：1、起诉房主，要求解除与房主的租赁合同，返还租金，赔偿损失。2、起诉新房主，根据买卖不破租赁的规定，主张新房主继续履行原租赁合同。二、买卖不破租赁纠纷的诉讼流程1、应当向人民法院递交民事起诉书，并且根据所告的人数提交副本。2、人民法院收到起诉书或则口头起诉，进行审查。认为符
·
承租人转租出租人解除合同是否构成违约? 一、承租人转租出租人解除合同是否构成违约?承租人转租出租人解除合同不构成违约，除非合同中允许转租，承租人有下列行为之一的，出租人均可提前提出解除房屋租赁合同关系。承租人有下列行为之一的，出租人均可提前提出解除房屋租赁合同：1、承租人擅自将承租的房屋转租，转让或转借的;2、承租人利用承租的房屋进行非法活动，损害了公共利益的;3、承租人不按合同规定的期限缴纳房租达一定时间的;4、承租人违反合同擅自改变房屋用途的;5、承租
·
如果员工随时辞职要付违约金吗? 一、如果员工随时辞职要付违约金吗?《劳动法》中规定，只有以下两种情况，劳动者才需要向用人单位支付违约金，其余情况外的约定都不符合法律规定。1、用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。主动辞职一般不需要付违约金，不过如果是在试用期或是在合同内，公司对你做出相应的专项培训，那么你就要支付相应的违约金。一般来说，违约金的数额不超过用人单位提供培训的费用。但如果是在合同内相应的培训没
·
分公司能授权分公司签合同吗？ 分公司能授权分公司签合同吗?可以，分公司可以自己的名义对外签订合同。本公司设立分公司的目的，就是为了充分地、更方便地开展经营活动，分公司可以自己的名义对外开展业务，当然也包括了签订合同这样重大、不可或缺的环节。分公司在签订合同时，只要加盖分公司的印章就可以了。分公司虽然不具备法人的资格，但是依照法律的规定进行登记，取得了营业执照，具备了经营经格，可以以自己的名义签订经济合同，但一般要在公司的授权范围内进行，司法实践中一般不会因为是分公司签订
