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变更劳动合同能降薪吗? 一、变更劳动合同能降薪吗?依据《劳动合同法》五十一条规定：“用人单位在制定、修改或者决定直接涉及劳动者切身利益的劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。”公司没有经过职工大会或全体职工讨论单方降薪是不合法的。劳动合同由用人单位与劳动者协调一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字
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借条在法院受理吗 借条在法院是受理的，借条简单理解就是你问别人借钱，别人要求你留下一些能够证明你欠他钱的凭证，其一般也是因为借款而发生，所以借条往往都是借款人和出借人的一种债权债务的证明，这种债权债务是受法律保护的。当然，在借条中，你们双方可以自行约定还款的期限，也可以不约定。约定还款期限，双方的债权债务关系更加明晰，也就是说具体什么时候还款写明白的话，那么可以起到提醒对方还款的作用，不至于到了真正起矛盾的时候，因为之前没有说约定什么时候还款而相互扯皮，说不
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检察院什么情况下可以批准逮捕 我国《刑事诉讼法》第79条规定，逮捕需要具备三个条件：第一，证据条件，即有证据证明犯罪事实，其内涵包括以下三点：(1)有证据证明发生了犯罪事实;(2)有证据证明犯罪事实是犯罪嫌疑人实施的;(3)证明犯罪嫌疑人实施犯罪行为的证据已经经查证属实;第二，责任条件，可能判处有期徒刑以上的刑罚;第三，采取取保候审不足以防止发生社会危险性，而有逮捕必要。《人民检察院刑事诉讼规则》第一百三十九条：人民检察院对有证据证明有犯罪事实，可能判处
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车祸私了一般赔多少钱 车祸私了一般赔多少钱驾车出现交通事故之后，我们会进行交通事故赔偿。根据交通事故的程度不同,我们会进行不同的赔偿。有的交通事故可能会有人员的伤亡,但有的交通事故仅仅只牵扯到财产的损失。如果是在产生了人员的伤亡，那么公安交警部门介入是必然的。在发生交通事故之后，如果仅仅只是发生了财产上的损失，那么我们可以选择私了。那么，如果发生交通事故之后选择私了，一般会赔偿多少钱呢。这就需要我们先来了解，在发生交通事故之后，一般都会有哪些赔偿项目，以及每一个
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劳动合同到期了不续签合同吗? 一、劳动合同到期了不续签合同吗?若无特殊情况，公司是需要续签劳动合同的。1、如果单位不续签，需要进行经济补偿。用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资;2、如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然
