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劳动合同违法解除赔偿的依据是什么? 一、劳动合同违法解除赔偿的依据是什么?劳动合同违法解除赔偿的依据是：《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条的规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。二、劳动法关于辞退补偿标准：第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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对于行政违法的构成要件包括哪些 一、对于行政违法的构成要件包括哪些行政违法的构成要件是指行政法律规范所规定的，构成行政违法所必须具备的条件：(1)行为主体须是行政法主体。行为人具备行政法主体资格，是行政违法的前提，是构成行政违法的首要条件。(2)行政法主体负有相关的法定义务。(3)行政法主体具有不履行法定义务的行为。(4)行政违法的主观要件依法律的具体规定。一般只要行为人实施了违法行为即视为主观有过错。二、行政法律责任的含义行政法律责任是指行政
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非诚勿扰商标抢注之后怎么办
非诚勿扰商标抢注之后怎么办一、非诚勿扰商标抢注之后怎么办1.商标注册申请被商标局受理，并不表明该申请已被核准。2.如果被抢注商标处于初审公告期，可以向商标局提出异议。3.商标被抢注，可在其注册后五年时间内提出撤销申请。4.被抢注商标长期没有进行使用，可以“连续三年停止使用”为由提出撤销申请。 5.维权未果，需重新注册商标，商标不能与原商标近似。二、商标抢注的类型(一)抢注未注册商标中国商标法规定：两个或两个以
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苏州工伤鉴定费用标准是什么? 一、苏州工伤鉴定费用标准是什么?2018苏州工伤鉴定费用标准是：自治区鉴定每人每次300元;地、市级鉴定每人每次250元;县(市)级鉴定每人每次200元。收费依据视自治区物价局、财政厅《关于劳动能力伤残等级鉴定收费标准的通知》。需要注意的是，如果对于鉴定结果不满意可以申请二次鉴定，而二次鉴定是不收取费用的。二、做工伤鉴定需要什么材料(一)工伤认定申请表;(二)职工本人身份证明;(三)与企业存在劳动关系的证明材料;(四
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醉驾申请复议成功是否还要判刑根据法律规定 醉驾申请复议成功是否还要判刑根据法律规定，即使被处罚当事人已经签字，但对行政机关作出的警告、罚款、行政拘留等行政处罚决定不服的，仍然可以在法定期限内依法申请行政复议。行政复议机关应当对被申请人作出的具体行政行为进行审查，并按照规定作出行政复议决定。有新的证据证明不是醉驾，公安机关就不能拒绝申请复议的要求。也就是说只要能提供新的证据，就必须接受醉驾者的复议申请，定为醉驾，是当初就采血化验了，醉驾者的血液酒精含量达到了醉驾的指标才能定为醉驾，既
