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对于劳动合同不续签的补偿金吗？ 对于劳动合同不续签的补偿金吗用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资;二、如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单
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单位没有续签劳动合同怎么办理离职手续? 一、单位没有续签劳动合同怎么办理离职手续?1、办理工作交接。离职员工除工作交接外，应立即停止以用人单位的名义对外从事一切业务。将该员工经手的工作交接到其他人员或主管。工作交接有助于防止员工仓促离职，出现工作脱节，减少不必要的经济损失。2、公司财物、文件资料及清偿债务。员工在公司期间，由公司配发的或者由员工本人掌管的属于公司的财物，企业应指定专人接收。并将员工在职期间保管和使用的全部文件资料进行清理，如客户名单、各种图表图纸、财务账本、工作计
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婚前买的车子婚后算共同财产吗？ 婚前买的车子婚后算共同财产吗如果是婚前财产购买，则依旧属于婚前财产;反之，则属于夫妻共同财产。夫妻共同财产，是指在夫妻关系存续期间夫妻所共同拥有的财产。所谓夫妻关系存续期间，是指夫妻结婚后到一方死亡或者离婚之前这段时间，这期间夫妻所得的财产，除约定的外，均属于夫妻共同财产。夫妻对共同所有的财产，有平等的处理权。夫妻一方对夫妻存续期间的财产的处分，需征得配偶的同意。二、婚后购买的车属于共同财产吗?1、如果是用婚后收入所得购
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一次性给付 一次性给付现在很多人都愿意采取这种一次性给付的方式，因为有些获得监护权的一方担心对方日后支付不及时或者变卦不愿意支付，或者是抚养的一方，也考虑到一次性支付会减少很多麻烦，双方都愿意采取这种方式，而法院也考虑到双方的情况，法院的执行效率问题，在判决时也会采用这种方式。二、定期给付双方签订离婚协议书时候，如果约定定期给付，一般就会明确具体的期限，比如按月还是按季或者是一年一付，具体的金额按照上述的标准进行计算。当然，抚养费不管是
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结婚后不交流财产如何分配? 一、结婚后不交流财产如何分配?(一)夫妻因日常生活需要而要处理夫妻共同财产的，任何一方有权决定。夫妻对共同财产有平等的处分权。(二)夫妻非因日常生活需要要对共同财产做重要处理的，夫妻双方应当平等协商，取得一致意见。夫妻一方未经对方同意，擅自做出重大处分决定的，另一方有权否认该处分的法律效力。但如第三人有理由相信该处分为夫妻双方共同意思表示的，另一方不得以不同意或不知道为由对抗该善意第三人。(三)家庭生活费用由夫妻共同财产支
