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哪些情况下不允许离婚？ 1、女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚考虑到女方在怀孕期间、分娩后及中止妊娠后的身体和心理状况，从保护女性及子女利益的角度考虑，法律规定女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。但是在此期间，如果女方提出离婚的，不在此限。还有一种情况，就是人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的，也不在此限。2、判决不准离婚和调解和好的离婚案件，原告撤诉或者按撤诉处理的离婚案件，没有新情况、新理由，原
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离婚孩子抚养权可以夫妻共有吗 离婚孩子抚养权可以夫妻共有吗?可以，据相关司法解释的夫妻，离婚时子女的抚养权是可以共同拥有的，在有利于保护子女利益的前提下，父母双方协议轮流抚养子女的，可行准许。离婚后，父母对于子女仍有抚养和教育的权利和义务。离婚后，哺乳期内的子女，以随哺乳的母亲抚养为原则。哺乳期后的子女，如双方因抚养问题发生争执不能达成协议时，由人民法院根据子女的权益和双方的具体情况判决。第三十七条离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，
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哪些情况可以申请回避？ 一、哪些情况可以申请回避在刑事诉讼活动过程中，参与诉讼活动的当事人(即被害人、自诉人、犯罪嫌疑人、被告人、附带民事诉讼的原告人和被告人)及其法定代理人发现负责本案的审判人员、检察人员、侦查人员以及翻译人员、鉴定人员、书记员存在应当回避的情形而没有自行回避的时候，可以依法向有关机关申请上述六种人员不得参与本案的诉讼活动。按照《刑事诉讼法》的规定，回避的条件是：(1)是本案的当事人或者是当事人近亲属的。(2)本人或者他的近亲属和本案有利害关系的
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厦门市最低抚养费是多少? 一、厦门市最低抚养费是多少?(一)、在具体实践中，在确定子女抚养费的要从以下几方面给予考虑：1、子女实际需要;2、父母双方的负担能力;3、当地的实际生活水平。(二)、由于社会分工不同，当事人的工作情况也不同。从有无固定收入来看可以分成以下的类型：1、有固定收入的，抚养费数目一般可按照收入的20%-30%。负担两个以上子女抚育的，比例可适当提高，但一般不得超过月收入的50%。在这里，工资总额应包括工资、较固定的奖金等。(不能只凭工资单的数额确
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发明专利职务受雇专利权就一定归公司吗 发明专利职务受雇专利权就一定归公司吗?不一定，只有职务发明的专利权才是归公司的，职务发明的认定标准：(1)在本职工作中做出的发明创造;(2)履行本单位交付的本职工作之外的任务所做出的发明创造;(3)退职、退休或者调动工作后1年内做出的，与其在原单位承担的本职工作或者单位分配的任务有关的发明创造。二、专利申请流程在中国，专利申请分为三种：外观专利申请、实用新型专利申请和发明专利申请。外观设计专利申请(一)外观设计专利申请，需准备好产品的六个面
