·
离婚后抚养费付到孩子多大
离婚后抚养费付到孩子多大1、一般期限：根据子女成年的含义，原则期限一般是支付到子女18周岁为止。如果子女16周岁以上不满18周岁，以其劳动收入为其主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母也可停止给付抚育费。也就是16周岁以下，父母必须支付抚养费，16周岁以上不满18周岁视情况给付，18周岁以上就不再给付。2、特殊期限：一些特殊情况下虽然子女成年，但如果父母有经济负担能力，仍要负担其抚养费，其停止期限视具体情况而定，包括
·
工伤死亡赔偿赔多少? 工伤死亡赔偿赔多少?职工因工死亡，其直系亲属按照规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前
·
根据《工伤保险条例》第十七条 ： 根据《工伤保险条例》第十七条：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政
·
2023年单位犯罪主管人该如何处罚？ 生活中有时会出现单位犯罪，在我国刑法上单位犯罪规定了两种刑罚，一种是双罚制，是指对单位和直接负责的主管人员、责任人员同时处罚；或者单罚制，即只对直接负责的主管人员和责任人员处罚。那么单位犯罪主管人该如何处罚？下面我们将为你详细介绍。(一)单位犯罪的两罚制刑法对单位犯罪在绝大部分情况下采取两罚制。在两罚制中，对单位是判处罚金，判处罚金采取无限额罚金制，即对罚金的数额未作规定。在两罚制中，对直接负责的主管人员和直接责任人员是判处刑罚，这里的
·
怎样才能认定单位犯罪？ 或许有的人不知道单位还可以犯罪，其实，我国刑法上规定了个人犯罪和单位犯罪。单位犯罪，主要是以公司、企业的名义，为了公司企业的利益而从事的具有社会危害性的违法犯罪活动。那么，单位犯罪的构成要件是什么，怎样才能认定单位犯罪呢？下面我们将为您详细介绍。一、概念单位犯罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体实施的依法应当承担刑事责任的危害社会的行为。二、界定所谓单位犯罪就是公司、企业、事业单位、机关、团体所犯的罪，系个人犯罪的对称。此种观点认
