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拖欠工资被员工告到劳动局的后果有哪些 拖欠工资被员工告到劳动局的后果有哪些一、拖欠工资的法律规定依据《工资支付暂行规定》第十八条府邸各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
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农村违建房强拆条件是什么? 农村违建房强拆条件是什么?一、农村违建房强拆条件是什么1、有利于农业发展的建筑物，不需要拆除。2、当初在国家规定的条件下、满足国家标准的房屋，比如当初国家规定这类农户可以享有一户多宅政策的，处于这种情况中的农户房屋，可以保留。3、农户家庭条件确实贫困，只有这一处房屋、并且这处房屋虽被定性为违章建筑需要拆除，但只要农户的房屋面积不大，符合贫困住房的面积指标，这种违规房屋就会被保留，无需拆除。4、只要农户在自家宅基地上建起的
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工程合同定金没打收条要怎样办? 工程合同定金没打收条要怎样办?一、工程合同定金没打收条要怎样办?工程合同的标的额一般都较大，如已签订工程合同，则一般合同中会对定金进行明确约定，比如定金的支付方式是怎样的，是银行转账，还是开具支票等形式，如果定金是以银行转账的方式或者支票支付的，则是否有收条并不影响定金性质及定金已支付的事实。当然，在支付定金后，如一方当事人没有及时要求对方开具收据，后续也可以要求另一方补开收据或者发票。如支付定金后尚未签订工程合同，则签订工程合
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解除劳动关系的证明会影响交社保吗
解除劳动关系的证明会影响交社保吗一、解除劳动关系的证明会影响交社保吗根据《劳动合同法》第50条规定，用人单位应当在解除劳动合同时出具解除劳动合同证明，并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。所以说解除劳动关系的证明是会影响到社保的，解除劳动关系的证明虽然是没有明确与劳动者终止或解除劳动合同的意思表示，且并未出具相关终止或解除手续，双方之间不能代表劳动关系已经终止或解除，但是在这个时候就要在15天内对社保进行转移，然后
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公司克扣工资该怎么投诉
公司克扣工资该怎么投诉? 公司克扣工资该怎么投诉公司克扣工资该怎么投诉?可以向用人单位所在地仲裁委员会申请仲裁或到劳动监察大队投诉。根据《劳动合同法》第八十五条、《劳动争议仲裁调解法》第九条规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，可以向劳动监察投诉，劳动监察应当受理，并责令用人单位限期支付;逾期不支付的，责令按拖欠额度百分之五十至一百支付赔偿金。向劳动监察投诉可以口头投诉，也可以书面投诉，需要提交本人身份证，用人单位拖欠工资的证据材料。公司
