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假释不成功影响减刑吗？ 一、假释不成功影响减刑吗?假释不成功不影响减刑，罪犯在服刑改造期间，减刑和假释的条件和依据并不相同，因此，没有批准假释的如果符合减刑条件的还可以减刑。法律依据：《刑法》第七十八条被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在执行期间，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现的，或者有立功表现的，可以减刑;有下列重大立功表现之一的，应当减刑：(一)阻止他人重大犯罪活动的;(二)检举监狱内外重大犯罪活动，经查证属实
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法律规定肇事逃逸打人怎么处罚？ 法律规定肇事逃逸打人怎么处罚？一、法律规定肇事逃逸打人怎么处罚?交通肇事后又打人则属于另起犯意，如果因该打人行为构成轻伤以上，则构成故意伤害罪。则交通肇事罪与故意伤害罪数罪并罚。故意伤害一般是三年以下有期徒刑，重伤以上三至十，情节特别严重十年以上有期徒刑。违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运肇事后逃逸或有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒
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交通肇事罪撞死一人逃逸后自首如何处理？ 交通肇事罪撞死一人逃逸后自首如何处理?交通肇事罪撞死一人逃逸后自首将会被判处三年以下有期徒刑。交通运输肇事后逃逸，处3年以上7年以下有期徒刑。《最高人民法院关于审理交通肇事刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第三条“交通运输肇事后逃逸”，是指行为人具有本解释第二条第一款规定和第二款第(一)至(五)项规定的情形之一，在发生交通事故后，为逃避法律追究而逃跑的行为。(一)逃逸人主动到交管部门或其他公安部门投案并如实交待罪错事实的;(二)逃逸人委托
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辞退员工需要补偿代通知金吗？ 辞退员工需要补偿代通知金吗？一、辞退员工需要补偿代通知金吗?辞退员工可能需要补偿代通知金，辞退员工需要提前30天通知劳动者，如果没有进行这项动作，需要赔偿一个月的代通知金作为补偿的。有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(二)劳动者不能胜任工作，经过培
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假释结束后剩余刑罚不再执行吗？ 一、假释结束后剩余刑罚不再执行吗?假释结束后剩余刑罚不再执行，罪犯被假释后会不会再执行原判刑罚，要看罪犯在假释期间的表现。根据我国《刑法》第八十五条、第八十六条的规定，对假释的犯罪分子，在假释考验期限内，依法实行社区矫正，如果没有刑法所规定的予以撤销假释的情形，假释考验期满，就认为原判刑罚已经执行完毕，并公开予以宣告。此外，被假释的犯罪分子，在假释考验期限内犯新罪，或者发现被假释的犯罪分子在判决宣告以前还有其他罪没有判决的，应当撤销假释，依
