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劳动者主张加班工资的时效是多久 加班费也是就劳动者在约定的工作时间外付出劳动所应该获得的额外报酬。用人单位如果安排劳动者加班，就应该支付劳动者加班费。如果单位没有支付加班费，劳动者应在时效内向单位主张。此时，劳动者主张加班工资的时效是多久呢?为了避免不必要的麻烦，劳动者应该如何主张加班费?对此，本文将详细为您介绍。一、劳动者主张加班工资的时效是多久根据中华人民共和国劳动争议仲裁调解法第二十七条之规定：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当
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营业执照的监护人是什么意思? 营业执照的监护人是什么意思?营业执照是工商行政管理机关发给工商企业、个体经营者的准许从事某项生产经营活动的凭证。根据我国现行法律的规定，监护人制度的设置，针对的是自然人，即未成年人、无民事行为能力或者限制民事行为能力的精神病人。因此，营业执照上，不存在监护人的问题。二、离婚后父母对未成年子女的监护。《民法典》婚姻家庭编第一千零八十四条 父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子
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法律规定中的拒执罪是什么意思 根据我国法律规定，所有判决当事人必须严格根据法院的判决履行附有法律效力的判决，当往往有些人拒绝履行法院的判决，违背法律的公平公正原则，这一违法行为在法律上称之为拒执罪。那么法律规定中的拒执罪是什么意思?拒执罪全称拒不执行判决、裁定罪，是指对人民法院已生效的有给付内容的判决、裁定负有履行义务的当事人，在有履行能力并且能够履行的情况下，拒不履行，情节严重的行为。构成要件犯罪主体拒不执行裁判罪是一种特殊主体。根据最高人民法院《关于审理拒不执行
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怎样通过诉讼追讨欠债？ 怎样通过诉讼追讨欠债？债权人向债务人讨债可以有很多种方式，其中，通过诉讼的方式来讨债是最有强制力的方式。从程序上来讲，债权人应当怎样通过诉讼追讨欠债呢?债权人要想成功通过诉讼追回欠款，就需要准备充足的证据资料才行。具体来讲，债权人通过诉讼讨债需要有哪些证据?本文将为您一一进行解答。一、怎样通过诉讼追讨欠债1、收集证据根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款“当事人对自己提出的主张有责任提供证据”的规定，你在起诉或应诉
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根据我国法律的规定如何证实唯一监护人? 根据我国法律的规定如何证实唯一监护人?需要提供相关的证据来加以证明，或者向法院进行申请。二、离婚后父母对未成年子女的监护。《婚姻法》第三十六条规定，父母与子女的关系，不因父母离婚而消除。父母离婚后，对子女的权利义务仍然存在，子女无论随哪方生活，仍然是父母双方的子女。因此，离婚后，父母双方对未成年子女的监护权不变，任何一方均要履行抚养教育子女的权利与义务。离婚后，父母一般均会分开生活，或者重组家庭，离婚后的未成年子女，一般随父或随母生活
