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重伤害可以取保候审吗? 重伤害可以取保候审吗?一、重伤害如何判刑依据我国刑法的规定,故意伤害他人身体造成被害人出现重伤的,法院可以对犯罪分子处处三年以上十年以下有期徒刑。《中华人民共和国刑法》第二百三十四条 【故意伤害罪;组织出卖人体器官罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依
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亲生父母将孩子送养后还有探望权吗? 亲生父母将孩子送养后还有探望权吗?有时候生父母身体不好或者是一些特殊情况,生父母可能会选择将自己的孩子送给他人抚养,将孩子送养以后,这意味着孩子与亲生父母以及其他期数之间的权利义务关系,因为收养关系的建立被解除了。很多时候生父母将孩子送养是万不得已,将孩子送养以后还希望能够见到自己的孩子,亲生父母将孩子送养以后有权探望吗?我国法律对此并没有明确的规定。亲生父母将孩子送养后还有探望权吗?如果亲生父母确定将孩子送给别人抚养的,孩子被
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女孩抚养权一般判给谁? 女孩抚养权一般判给谁?一、两周岁以下的子女,属于哺乳期内,为保证婴儿的发育成长,一般应随母方生活。除非母方有下列情形:1、母方患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病(如癌症),子女不宜与其共同生活;2、母方有抚养条件不尽抚养义务(指对子女有遗弃、虐待行为),而父方要求子女随其生活;3、因其他原因(如母方被判刑、被劳教、有严重残疾、母方经济能力及生活环境对抚养子女明显不利的,母亲品行不端如有赌博、吸毒、乱搞两性关系等恶习的
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交了辞职信后就可以离开公司了吗? 交了辞职信后就可以离开公司了吗按规定,员工想要离开公司,就要向公司提交辞职信。因此,有些人按约定提交辞职信后,以为已经彻底解除劳动关系,随即就离开公司。其实,虽然员工已经提交了辞职申请,但是是否可以立即离开公司,还要看双方是怎么达成协议的。首先,员工跟公司达成一致的可以提交辞职信后离开。员工提出辞职的,可以跟公司协商,双方达成一致意见的,员工提交辞职信后就可以离开公司。其次,员工向公司提交辞职信后要在预告期后离开公司。员
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跳槽需要支付违约金吗?跳槽违约金怎么算? 跳槽需要支付违约金吗?跳槽违约金怎么算?一、跳槽需要支付违约金吗?劳动者违反规定或劳动合同约定解除劳动合同,对用人单位造成损失的,劳动者应赔偿用人单位下列损失:1、用人单位招收录用其所支付的费用;2、用人单位为其支付的培训费用,双方另有约定的按约定处理;3、对生产、经营和工作造成的直接经济损失;劳动合同约定的其他赔偿费用。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有