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离婚后什么情况孩子由男方抚养权 离婚后什么情况孩子由男方抚养权在婚姻家庭生活中，男人总体是以强者的身份出现，因此，在孩子抚养权归属上，相对而言，男方处于相对被动的一面。在同等条件下，孩子判归女方的可能性稍大一些，但有以下几种情况，男方争取孩子的抚养权，也是完全可能的。(一)女方有恶性传染疾病，或有其他重大疾病，影响孩子成长的。(二)女方长期在外不回家，不尽抚养义务的。(三)男方已做绝育手术，或丧失生育能力的。(四)男方年纪偏大，再次生育的机率较小，而女方却处于较好的生育
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小三生子告男方重婚是否会被判刑 小三生子告男方重婚是否会被判刑?小三生子男方也不一定会因为重婚被判刑的，因为有私生子不代表就构成了重婚。司法实践中，重婚行为主要有以下几种类型：1、与配偶登记结婚，与他人又登记结婚而重婚，也即两个法律婚的重婚。有配偶的人又与他人登记结婚，有重婚者欺骗婚姻登记机关而领取结婚证的，也有重婚者和登记机关工作人员互相串通作弊领取结婚证的。2、与原配偶登记结婚，与他人没有登记确以夫妻关系同居生活而重婚，此即为先法律婚后事实婚型。3、没有配偶，但明知对
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什么情况行政诉讼可以驳回
什么情况行政诉讼可以驳回一、什么情况行政诉讼可以驳回最高人民法院关于执行《中华人民共和国行政诉讼法》若干问题的解释第五十六条 有下列情形之一的，人民法院应当判决驳回原告的诉讼请求：(一)、起诉被告不作为理由不能成立的;(二)、被诉具体行政行为合法但存在合理性问题的;(三)、被诉具体行政行为合法，但因法律、政策变化需要变更或者废止的;(四)、其他应当判决驳回诉讼请求的情形。二、行政诉讼哪些情况下应当裁定不予受
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玩忽职守的行政处罚方式？ 玩忽职守的行政处罚方式有哪些一、玩忽职守的行政处罚方式有哪些?1、警告。对违反行政纪律的行为主体提出告诫，使之认识应负的行政责任，以便加以警惕，使其注意并改正错误，不再犯此类错误。这种处分适用于违反行政纪律行为轻微的人员；2、记过。记载或者登记过错，以示惩处之意。这种处分，适用于违反行政纪律行为比较轻微的人员；3、记大过。记载或登记较大或较严重的过错，以示严重惩处的意思。这种处分，适用于违反行政纪律行为比较严重，给国家和人民
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单位有什么情况算违法辞退
单位有什么情况算违法辞退一、单位有什么情况算违法辞退辞退员工中经常出问题的基本都是不正确的甚至是违法的辞退。比如，试用期可以随便辞退员工;员工违纪，可以辞退;只要公司给经济补偿金并提前一个月通知，可以辞退员工……这些观点都是很危险的，实践中发生的大量案例已经证明，持有这些观点的企业往往都是劳动争议不断并且屡屡败诉的企业。用人单位辞退员工实质上是劳动合同解除的原因之一。劳动合同解除是指劳动合同订立后，尚未全部履行前，由于某种原因导
