·
在我国对于股权法的解释是什么 一、在我国对于股权法的解释是什么股权法，即以股权为调整对象的法律规范。目前我国尚无一部股权法，有关股权的法律规范主要散见于《公司法》、《证券法》等多部法律法规。随着我国市场经济的进一步发展，公司作为企业最主要形态的普及，股权作为一种重要的资产表现形态必将深刻影响人们的社会生活，制订一部统一的《股权法》势在必行，不可逆转。著名公司法律师、北京市天畅律师事务所创始合伙人、北京市律师协会公司法专业委员会委员程军长期致力于股权法的实践
·
续签劳动合同降薪不续签是否可以索要赔偿? 续签劳动合同降薪不续签是否可以索要赔偿?合同到期，公司降薪，可以不续签合同,公司会赔补偿金。劳动合同期满后，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，用人单位均应给予劳动者相应的经济补偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。《劳动合同法》第46条规定，有下列情形之一的
·
青山湖区征地补偿安置条例涉及补偿的内容是什么？ 青山湖区征地补偿安置条例涉及补偿的内容是什么？一、青山湖区征地补偿安置条例涉及补偿的内容是什么?青山湖区征地补偿安置条例涉及补偿的内容包括：征收耕地补偿标准;征收基本农田补偿标准;其他税费;征地工作程序;房屋补偿标准;其他地上(下)附着物补偿标准;异地安置补助费;征占林木补偿;果树补偿等。二、青山湖区征地补偿安置条例的具体内容是什么为了适应经济建设的需要，为人民建设更美好安宁的家园，方便交通，充分发挥现代交通工具的便捷，用
·
没有解除劳动合同怎么转保险? 一、没有解除劳动合同怎么转保险?不能转移，只有解除劳动合同才能转移。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。办理保险转移需要原单位提供解除劳动合同证明书和人员减少表。离职员工拿着养老保险手册和身份证去社保局打印缴费凭证并开具保险转移单(需要异地转移)，然后拿着以上所有材料去想要办理保险转移的社保局即可。社保跨省转移只能转移养老保险中个人缴纳的部分，统筹部分是
·
抚养权 抚养权我国《婚姻法》第21条规定，父母对子女有抚养教育的义务。父母不履行抚养义务时，未成年的或不能独立生活的子女，有要求父母给付抚养费的权利。《婚姻法》第37条规定，离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的部分或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议;协议不成时，由人民法院判决。二、监护权《民法通则》第16条规定：“未成年人的父母是未成年人的监护人。”父母对未成年孩子的监护是基于父母子女关系而产生的，
