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非婚生子女法律条文有哪些(一)我国婚姻法第二十五条规定 非婚生子女法律条文有哪些(一)我国婚姻法第二十五条规定，非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何人不得加以危害和歧视。不直接抚养非婚生子女的生父或生母，应当负担子女的生活费和教育费，直至子女能独立生活为止。(二)在离婚之诉中，对子女抚养问题，应当依照《婚姻法》第三十六条，父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或母直接抚养，仍是父母双方的子女。离婚后，父母对于子女仍有抚养和教育的权利和义务。离婚后，哺乳期内的子女，以随
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新员工不入职发不发工资？ 新员工不入职发不发工资？公司没有为新员工办理入职却有实际的劳动关系就应该发工资，否则就属于违法行为。公司没办入职，属于不和劳动者签订劳动合同的情形，加上不发放工资，属于违法行为，劳动者可以依法提出劳动仲裁申请。首先，你要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。其次，确认劳动关系后，可以要求单位补缴社会保险，补发工资。第三，不签订书面劳动合同支付双倍工资，自用工之日起一个月内应当签订书面劳
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监护人对于我们的成长来说有着重要的作用 监护人对于我们的成长来说有着重要的作用，最为关键的就是自己的行为能力的一种赋予，但是，监护人不是一成不变的，如果当事人违法有关规定就可以进行监护人的变更，不过需要手续的办理，对于时间限制，国家并没有明确的规定，只能依据当地的具体政策来操作。监护人，是指对无民事行为能力人和限制民事行为能力人的人身、财产和其他一切合法权益负有监护职责的人。包括：(1)法定监护人，(2)指定监护人，(3)遗嘱监护人，(4)委托监护人。上述监护人又可分为未成
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医疗事故处理标准是什么？ 在一些小的医疗机构中，存在误诊的情况，如果情况严重，可能导致患者发生医疗上海，属于医疗事故的，医疗机构要承担赔偿责任。那么，医疗事故赔偿标准是什么?赔偿项目有医疗费、误工费及护理费等，每项费用都有具体的赔偿标准，下面我们通过本文了解下有关知识。一、医疗事故赔偿标准是什么?医疗事故赔偿，按照下列项目和标准计算：1、医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，
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企业怎样合法聘用未成年工？ 企业怎样合法聘用未成年工？年满16岁员工可以签定劳动合同。根据《中华人民共和国劳动法》规定，未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。年满16周岁不属于童工，不满18周岁的劳动者依照有关规定及劳动合同的约定，在劳动合同约定的权利义务关系不违背有关法律、法规的前提下可以订立劳动合同。相关法律法规《中华人民共和国民法通则》第十一条第二款规定："十六周岁以上不满十八周岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力
