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代通知金是用人单位在于员工接触劳动合同并且没有提 代通知金是用人单位在于员工接触劳动合同并且没有提前一个月通知员工的情况下用人单位给予员工的补偿，但是试用期的员工并没有与用人单位签订劳动合同，而且试用期的员工本身就不一定是用人单位的员工，用人单位是不需要支付经济补偿金和代通知金的。试用期员工无法主张代通知金只有用人单位按《劳动合同法》第四十条规定提出解除合同，才需要提前通知劳动者的，法律依据如下;《劳动合同法》第四十条 有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本
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分期付款买手机不还款会怎么样 现在很流行分期付款，不管是使用信用卡结账还是用蚂蚁花呗，其实都是允许分期付款的，尤其是在购买一些比较贵重的物品时，如手机、电脑、平板等等，选择分期付款的人就更多了。但有些人分期付款之后却没有按照约定还款，那分期付款买手机不还款会怎么样呢?也就是说此时会产生怎样的后果呢?我们一起通过下文进行具体了解吧。一、分期付款买手机不还款会怎么样分期付款买手机不还的后果可能有以下三个：1、如果在应该还款的时候逾期不还就可能使得分期付款公司拨打联系人的电
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离职后单位没做解除劳动合同备案有什么影响? 离职后单位没做解除劳动合同备案有什么影响?劳动合同没有到期，但公司单方解除劳动合同，而且备案到劳动局的，那么公司要支付劳动者经济补偿，不然，劳动者反映到劳动局、仲裁委员会处理，申请赔偿。二、辞职不解除劳动合同的后果有：1.用人单位可能以此为理由克扣工资;2.社保转移需要解除劳动合同通知书或离职证明，无相关证件可能无法办理;3.住房公积金提取需要离职证明，不解除劳动合同就没有离职证明;4.未解除劳动合同可能下一家公司不
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一方婚前付了全部房款 一方婚前付了全部房款，并取得了房产证的。这一般属于婚前财产，婚前财产属于夫妻个人财产，离婚时，另一方无权要求分割。二、一方婚前付了全部房款，婚后取得房产证的。这和第一种情况本质上是相同的，唯一的不同就是房产证取得的时间不同，这种情况下一般也是婚前财产。三、一方婚前以个人财产按揭购买房屋，婚后夫妻共同清偿贷款的。夫妻一方婚前以个人财产按揭购买房屋，产权证登记在一方名下的，离婚时，房屋的归属及分割一般分为以下三种情况：1、夫妻一方婚前以个人财产
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男女尚未结婚同居犯法吗？ 男女尚未结婚同居犯法吗男女未婚同居是否违法应按以下两种具体情况来分析：(一)形成事实婚姻的事实婚姻作为婚姻关系存在的一种方式，是指男女双方未按法律规定进行结婚登记，即以夫妻关系同居生活所形成婚姻。在这种情形下，未婚同居的行为并不违法，而且是受法律保护的。1、1994年2月1日民政部《婚姻登记管理条例》公布实施以前，男女双方已经符合结婚实质要件的，按事实婚姻处理。2、1994年2月1日民政部《婚姻登记管理条例》公布实施
