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劳动仲裁在哪里申请? 当劳动者发生劳动争议，劳动者有权申请仲裁、或者向有关部门投诉，劳动仲裁是比较直接的维权办法，也可以同时进行。那么劳动仲裁在哪里申请?《劳动争议调解仲裁法》第二十一条规定：劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。《劳动争议调解仲裁法》第二十九条劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人;认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作
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缓刑期间被行政拘留会不会被收监 缓刑期间被行政拘留会不会被收监一、缓刑期间被行政拘留会不会被收监?是否收监具体应视情况而定。根据我国法律规定缓刑犯违反《刑法》第七十五条的规定可以撤销缓刑;在缓刑考察期内撤消缓刑的法定情形有三个:1、在缓刑考验期限内再犯新罪;2、在缓刑考验期内发现漏罪;3、违反法律法规等监督管理规定,情节严重的。《刑法》第七十五条 被宣告缓刑的犯罪分子，应当遵守下列规定：1、遵守法律、行政法规，服从监督;2、按照
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如何判断彩礼的标准？ 在婚前，男方给新娘送彩礼是中国的风俗习惯。然而，很多人不知道哪些是彩礼，哪些不是彩礼。当婚姻不成功时，很容易就彩礼返还的问题发生争执。如何判断彩礼是解决彩礼返还的关键。但彩礼是有相关的判断标准和条件的。要判断什么是彩礼，首先要了解彩礼的基本含义。彩礼仅根据婚约、根据当地习俗和习惯、向对方支付较大数量的财物。根据当地习俗和习惯。在订立婚约或签订婚约的过程中，给予财产的行为必须以当地习俗和习惯为依据。要给予的金额和其他物品通常需要由中间人(通常
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劳动局不认定工伤怎么办？ 劳动局不认定工伤怎么办职工发生工伤事故或患职业病，由用人单位在30日内向人社局申请工伤认定，或者用人单位不申请的，职工本人或者其近亲属也可以在1年内，向人社局申请工伤认定。申请工伤认定后，人社局不认定为工伤，作出《不予认定工伤决定书》，当事人不服的可以向劳动仲裁委申请劳动仲裁，也可以向法院起诉人社局，请求法院撤销其不予认定为工伤的决定，并责令其重新作出行政行为。根据《行政诉讼法》第71条规定，人民法院判决被告重新作出行政行为的，被告不得以同
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缓刑是不是不用坐牢 缓刑是不是不用坐牢一、判缓刑是不是不用坐牢?缓刑就是将应当执行的有期徒刑暂缓执行。对于判处有期徒刑的缓刑来说，在规定的缓刑期期间没有对社会造成新的危害的，缓刑期间过后不再执行原判的有期徒刑。对宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内，依法实行社区矫正，如果没有刑法第七十七条规定的情形，缓刑考验期满，原判的刑罚就不再执行，也就是不用坐牢了。但如缓刑期间违反法律规定，可收监执行。缓刑有考验期，如期间遵守规定，无犯罪则期满视为刑罚
