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交强险哪些情形下不赔偿
交强险哪些情形下不赔偿一、交强险哪些情形下不赔偿1、道路交通事故的损失是由受害人故意造成的，保险公司不予赔偿。2、《机动车交通事故责任强制保险条例》第二十二条有下列情形之一的，保险公司在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内垫付抢救费用，并有权向致害人追偿：(一)驾驶人未取得驾驶资格或者醉酒的;(二)被保险机动车被盗抢期间肇事的;(三)被保险人故意制造道路交通事故的。有前款所列情形之一，发生道路交通事故的，造成受害人的财
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诉前工资财产保全可以吗？ 诉前工资财产保全可以吗？一、诉前工资财产保全可以吗?诉前保全，能保全被诉人的工资。法律依据《最高人民法院关于人民法院民事执行中查封、扣押、冻结财产的规定》第二条，人民法院可以查封、扣押、冻结被执行人占有的动产、登记在被执行人名下的不动产、特定动产及其他财产权。未登记的建筑物和土地使用权，依据土地使用权的审批文件和其他相关证据确定权属。对于第三人占有的动产或者登记在第三人名下的不动产、特定动产及其他财产权，第三人书面确
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在什么情形下当事人的婚姻关系依法终止 在什么情形下当事人的婚姻关系依法终止(1)配偶死亡的法律事实。以配偶的自然死亡和宣告死亡为婚姻终止的原因。《民法通则》第九条规定：“公民从出生时起到死亡时止，具有民事权利能力，依法享有民事权利，承担民事义务。”死者不再具有民事权利能力，也不再具备包括婚姻关系在内的民事法律关系的主体资格，婚姻关系也当然的随死亡而终止。死亡包括自然死亡和宣告死亡。在配偶一方自然死亡时，婚姻关系即告终止;在配偶一方被宣告死亡时，按照我国的立法规定，婚姻关系自宣告
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国企员工病假多久可辞退？ 国企员工病假多久可辞退?劳动者在患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内，用人单位不得解除劳动合同;即使在经济性裁员和企业客观情况发生重大变化时，用人单位也不得与劳动者解除劳动合同;原劳动部在《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》中具体规定了不同的工作年限所对应的医疗期，患病或非因工负伤职工的病假假期根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：(一)实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年
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个人行贿与公司行贿怎么区分 一、个人行贿与公司行贿怎么区分单位负责人既可能代表单位行贿，也可能为实现个人目的而以单位名义行贿。界定要点：(1)目的不同。自然人行贿是为了谋取个人不正当利益，单位行贿则是为单位谋取不正当利益。(2)利益归属不同。因行贿取得的违纪违法所得归个人所有的，是自然人行贿;归单位所有的，是单位行贿。(3)实施的主体不同。单位行贿的主体是单位，而自然人行贿的主体是自然人。虽然单位行贿也是通过具体自然人实施的，但这是在单位意志的支配下实
