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职工主动离职，需要补偿吗? 一、职工主动离职，需要补偿吗?员工主动离职且公司没有过错的是不需要给予补偿的，但是需要支付与实际工作时间相对应的工资。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前通知解除劳动合同劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十八条劳动者单方解除劳动合同用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保
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进了检察院没有无罪释放的情况吗？ 进了检察院没有无罪释放的情况吗?检察院批准逮捕后,嫌疑人有无罪证据，可以向检察机关或者公安机关提供无罪证据或者申诉。实际上，检察院批准逮捕了，并不是就会判刑，检察院批准逮捕后，还有三个可能：检察院批捕后证据不足退回公安局补充材料;检察院批捕后向法院提起公诉，最后法院认为证据不足，驳回起诉或者判定无罪释放;检察院批捕后向法院提起公诉，最后法院判决有罪。二、《刑事诉讼法》第八十五条公安机关要求逮捕犯罪嫌疑人的时候，应当写出提请批准逮捕书，连同
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自然人的软件著作权保护期是多久？ 自然人的软件著作权保护期是多久?自然人的软件著作权，保护期为自然人终生及其死亡后50年，截止于自然人死亡后第50年的12月31日;软件是合作开发的，截止于最后死亡的自然人死亡后第50年的12月31日。法人或者其他组织的软件著作权，保护期为50年，截止于软件首次发表后第50年的12月31日，但软件自开发完成之日起50年内未发表的，本条例不再保护。二、具体情况①一般作品的著作财产权保护期。第一，公民的作品著作财产权保护期。绝大多数国家著作权
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协议解除房产买卖合同的程序是什么? 一、协议解除房产买卖合同的程序是什么?司法解释主要从实体上规定了解除商品房买卖的事由，对其解除程序则应根据我国合同法的规定处理。我国合同法第九十六条第一款规定：“主张解除合同的，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除。”该项紧接着规定，“对方有异议的，可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除合同的效力。”可见，行使商品房买卖合同解除权的一方应该履行通知的程序。没有通知的，法院应该行使释明权，要求主张解除的一方及时向对方通知解除。问题是，通知已经
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三期妇女主动离职有补偿金吗? 一、三期妇女主动离职有补偿金吗?我国劳动法规定了对怀孕女职工的特殊保护。该法第六十一条规定：不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。同时，根据《劳动合同法》的规定，用人单位不能单方解除与怀孕女工的劳动合同。但是，如果是怀孕女职工主动提出解除劳动合同，那么根据法律规定，用人单位没有支付经济补偿金的义务。在通常情况下，若是员工
