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2023定金罚则有哪些内容 定金罚则有哪些内容“当事人可以依照《民法典》约定一方向对方给付定金作为债权的担保。债务人履行债务后，定金应当抵作价款或者收回。给付定金的一方不履行约定的债务的，无权要求返还定金;收受定金的一方不履行约定的债务的，应该双倍返还定金”。《民法典》第116规定：“当事人既约定违约金，又约定定金的，一方违约时，对方可以选择适用违约金或者定金条款。”依此，在合同当事人既约定了违约金，又约定了定金的情况下，如果一方违约，对方当事人可以选择适用违约金或者
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职业病的构成要素都有哪些 职业病的构成要素都有哪些一、职业病的构成要素都有哪些构成职业病的四要素：(1)患病主体必须是企业、事业单位或者个体经济组织中的劳动者;(2)必须是在从事职业活动的过程中产生的;(3)必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒有害物质等职业危害因素而引起的;(4)必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病。二、有职业病，单位能辞退我吗根据法律规定，“在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的”
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办理离婚诉讼要准备什么材料
办理离婚诉讼要准备什么材料一、办理离婚诉讼要准备什么材料一方起诉离婚时需要以下必备材料：(1)原告方的身份证原件，审核完即归还原告。(2)双方夫妻关系的证明，一般可提供结婚证和婚姻登记机关出具的婚姻状况证明。(3)夫妻共同财产的证明，一般提交财产清单即可，具体在开庭时提交也可。(4)有子女的还应当提交子女的出生证明、户口簿。(5)如果是第二次起诉离婚，原告还要从法院开具判决生效单。二、起诉离婚程序有哪些?
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劳务派遣合同期限是几年 劳务派遣合同期限是几年劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。这是对用人单位影响较大的变化之一。此外，劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。【法律依据】《劳动合同法》第五十九条规定，劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳
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怎样才能离婚还能得到抚养权？ 怎样才能离婚还能得到抚养权？一、怎样才能离婚还能得到抚养权?可以向司法机关证明本方利于子女成长，离婚时抚养权的归属，可以双方协商，一旦协商不成，则需由法院判决。法院判决抚养权归属，一般根据有利于子女成长原则进行：主要考虑以下因素：夫妻双方的学历、工作、收入、年龄、家庭环境、子女的年龄等。二、《婚姻法》第三十六条父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或母直接抚养，仍是父母双方的子女。离婚后，父母对于
