·
劳动合同一年一签合法吗
劳动合同一年一签合法吗一、劳动合同一年一签合法吗劳动合同不能再一年一签。在以往的实践中，用人单位用工往往喜欢一年一签劳动合同。原因主要是，先前的法律规定劳动合同到期终止的，企业不需要支付经济补偿金，因此，一年一签劳动合同，可以规避解除劳动合同支付经济补偿金的风险。但是，这一做法在新法实施后将不再好使。首先，《劳动合同法》第46条规定，人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条
·
被判处拘役6个月是不是有期徒刑? 被判处拘役6个月是不是有期徒刑?一、怎样会被判处有期徒刑六个月以下移交到监狱执行刑期。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百六十四条 罪犯被交付执行刑罚的时候，应当由交付执行的人民法院在判决生效后十日以内将有关的法律文书送达公安机关、监狱或者其他执行机关。对被判处死刑缓期二年执行、无期徒刑、有期徒刑的罪犯，由公安机关依法将该罪犯送交监狱执行刑罚。对被判处有期徒刑的罪犯，在被交付执行刑罚前，剩余刑期在三个月以下的，由看守所代为
·
违法强拆有补偿吗? 违法强拆有补偿吗?一、违法强拆有补偿吗?对于违法强拆，被拆迁人可依据行政拆迁方的违法强拆行为请求赔偿。对于在没有完成法律规定的程序时候对被拆迁人粗暴违法的强拆，是严重侵害被拆迁人合法权益的严重违法行为，被拆迁人在房屋未被强拆前，应有相应的保护自己财产权的法律意识，启动相关法律程序自行救济或寻找专业拆迁律师介入，通过前期的政府信息公开、查处申请以及启动复议或诉讼程序依法维权，一旦房屋被强拆和偷拆，完全有权运用《国家赔偿法》赋予的权力，
·
离婚抚养费包括学费吗? 离婚抚养费包括学费吗?离婚后，不进行抚养的一方应当对未成年或不具有劳动能力等满足条件的子女支付一定数目的抚养费，否则可能会被起诉。抚养费包括日常生活所需的费用，仍在接受教育并符合支付条件的子女，可获得一定程度的抚养费。若已经诉讼，具体要看索要项目是否符合要求。一、子女可在一定情形下，要求父母增加抚养费我国《婚姻法》第三十七条规定，关于子女生活费和学费的协议或判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或判决原定数额的合理要求。
·
抽象危险犯主要有哪些罪名 抽象危险犯主要有哪些罪名1、生产销售假药罪(刑法修正案八将本罪从具体改为抽象危险犯)2、生产销售有毒有害食品罪3、叛逃罪4、盗窃、抢夺枪支、弹药、爆炸物、危险物质罪5、伪证罪6、遗弃罪7、传授犯罪方法罪二、具体危险犯与抽象危险犯区分第一种观点认为，具体危险犯中的危险是“作为结果的危险”，抽象的危险犯中的危险是“行为的危险”;换言之，前者要求有构成要件上的危险这样的“结果”，后者则没有这样的要求。第二种观点认为二者虽然都以对法益侵害的危险作为
