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员工被辞退后还可以回去吗？ 员工被辞退后还可以回去吗?如果被用人单位依法辞退，那劳动者就不能再回去上班了，除非单位同意，与劳动者重新订立劳动合同;如果用人单位只是口头辞退，且没有法定理由，建议劳动者继续上班，以免单位以此为借口称劳动者旷工而解除合同。辞退是用人单位解雇职工的一种行为，是用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因的不同，可分为辞退和正常辞退。辞退是指用人单位对严重违反劳动纪律或企业内部规章，但未达到被开除、除名程度的职工，依法强行解除
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对于盗刷银行卡如何量刑? 一、对于盗刷银行卡如何量刑?银行卡盗刷的行为涉嫌信用卡诈骗罪，信用卡诈骗罪是以非法占有为目的，违反信用卡管理法规，利用信用卡进行诈骗活动，骗取财物数额较大的行为。根据刑法第一百九十六条 有下列情形之一，进行信用卡诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者
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怀孕期间辞退员工哺乳期算赔偿吗 怀孕期间辞退员工哺乳期算赔偿吗?怀孕期间、哺乳期内辞退员工的需要支付补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳
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行政诉讼驳回起诉还可以起诉吗？ 行政诉讼驳回起诉还可以起诉吗一、行政诉讼驳回起诉还可以起诉吗可以的。不服一审人民法院的判决或者裁定，可以在法定期间内向上一级人民法院提出上诉。当事人不服民事、行政判决的上诉期间为15日，裁定为10日;不服刑事判决的上诉期间为10日，裁定为5日。二、具体上诉程序规定上诉必须在法定的时限内提出。判决书的上诉期限是送达之日起的15日内，裁定书的上诉期限是送达之日起的10日内，这个期限自收到判决书或裁定书后的第二日起算。如果各方当事
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拥有专利与专利权区别是什么？ 拥有专利与专利权区别是什么?主要区别在于专利主体的认定不同，拥有专利的当事人并不一定是专利权人，而专利权的认定是受到法律保护的。专利申请权人就是有资格就发明创造提出专利申请的自然人、法人或者其他组织。专利没授权前的申请人叫专利申请人。专利申请被批准时，被授予专利权的专利申请人。专利权人既可以是单位也可以是个人。二、专利权的行使效力(一)独占实施权发明和实用新型专利权被授予后，除专利法另有规定的以外，任何单位或者个人未经专利权人许可，都不得实
