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餐饮行业招童工犯法吗？ 餐饮行业的劳动程度相对于其他体力劳动较轻，因此餐饮行业招童工犯法吗这一问题上会比较容易混淆，按照劳动法的有关规定餐饮行业不是属于禁止使用未成年工的。所以，餐饮行业在招聘的时候经常会疑惑是否可以招聘童工，下面就是关于童工的年龄以及是否违法的有关规定。一、餐饮行业招童工犯法吗《劳动法》规定：凡用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的，从重处罚;用人单位
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三方债权债务抵销一方不同意是否可以进行抵消？ 三方债权债务抵销一方不同意是否可以进行抵消？在常见的债权债务的关系当中，常会出现三方互负债权债务的情况，当三方债权债务均到期的时候，不少人希望可以进行三方的债权债务的抵消，但是如果三方债权债务的抵消的时候有一方不同意的话，很多人就不知道该怎么办好了，那么三方债权债务抵销一方不同意是否可以进行抵消?一、三方债权债务抵销一方不同意是否可以抵消1、依照法律规定不得抵销的法律规定不得抵销的债务，当事人不得通过协议抵销。比如，民事诉讼法规定：“被
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劳动关系转移经济补偿金到底存不存在？ 劳动者与用人单位之间的劳动关系，常会因为各种各样的原因而产生变化，有时候用人单位会要求劳动者转移相应的劳动关系，不少人认为在劳动关系转移的时候，劳动单位是需要支付一定数额的经济补偿金的，那么劳动关系转移经济补偿金到底存不存在?通常，劳动关系的转移并非出自劳动者本人的个人意愿。因此，为了保护劳动者，法律规定，劳动者在转移前后的工作年限是连续合并计算的。将来劳动者无论是签订无固定期限劳动合同，还是享受法定带薪年休假，都有相应保障。劳动者能否得到
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遗赠扶养协议是否有法律效力，有哪些注意点？ 一般来说，当行为人死亡之后，他的财产会由他指定的继承人继承，但是如果没有指定，那么还可以根据法律的规定来进行继承，当然对于遗产来说还有一种继承的方式，那就是以遗赠扶养协议的方式来进行继承，下面给您介绍一下遗赠扶养协议是否有法律效力，有哪些注意点?一、是否有法律效力遗赠扶养协议不需要公证即发生法律效力。遗赠扶养协议解释遗赠扶养协议是指受抚养人(公民)和抚养人之间订立的关于抚养人承担受抚养人的生养死葬义务，受抚养人将自己所有的财
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交通事故抚养费计算标准是多少 计算公式什么样 一、被抚养人生活费赔偿金额的计算公式：(1)不满18周岁的人员被扶养人生活费=城镇居民人均消费性支出(农村人均年生活消费性支出)×(18-实际年龄);(2)18周岁—60周岁被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的生活费=城镇居民人均消费性支出(农村人均年生活消费性支出)×20年;(3)60周岁—75周岁被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的生活费=城镇居民人均消费性支出(农村人均年生活消费性支出)×[20-(实际年龄-60)]
