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离婚纠纷法律咨询
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离婚纠纷法律常识
·未登记结婚是否要退还彩礼
  实践中,男方给付女方彩礼的往往都是以结婚为目的的,那要是之后双方之间未办理结婚登记的话,此时女方就需要退还彩礼。那么这时候的彩礼该如何退还呢?我们将在下文中为您解答。一、未登记结婚是否要退还彩礼在我国,婚约虽不具有法律约束力,但婚约产生的财产关系属于民事法律调整的范畴。婚约财产纠纷主要是彩礼返还问题。理论上关于彩礼的性质、应否返还有数种观点,但一般对彩礼有规定的国家在学理上或立法上均认为此为附解除条件的赠与,这一理论既符合公平原则,也不
·聚众斗殴致死起诉后如何处罚
  聚众斗殴行为是对社会管理秩序的一种破坏,属于破坏社会秩序管理犯罪当中的一种。在斗殴的过程中,很容易造成他人的死亡。那么聚众斗殴致死起诉后一般是如何处罚的呢?我们将在下文中为您解答。一、聚众斗殴致死起诉后如何处罚打架是一种违法甚至犯罪的行为,如果造成他人轻伤以上的,就可能涉及刑事犯罪的,需要由公安机关立案侦查,人民检察院审查起诉,人民法院需要根据事实和法律作出判决。《刑法》第二百九十二条:聚众斗殴的,对首要分子和其他积极参加的,处三年以下有期
·离婚打官司流程是怎样的
  离婚打官司流程是怎样的当今社会,很多夫妻离婚时在财产分割、孩子的抚养权问题上都是很难达成一致的,这种情况下很多人都会选择通过打官司的方式来解决。因此,了解一下离婚打官司的流程,可以避免后期的很多麻烦。下面,我们介绍了相关内容,供你阅读。打离婚官司属于民事诉讼,分为三个阶段,起诉、审理、判决:1、起诉;起诉,就是人们常说的告状。离婚案件的起诉,是指婚姻关系的一方向人民法院提出依法解除与对方婚姻关系的请求。起诉离婚必须符合以下条件:(1)
·江苏省女职工劳动保护办法
  相信您都知道,女职工是比较脆弱的,尤其是在三期的时候。这个时候,法律方面也会对女职工的权益做出相应的保护。在国家规定的法规基础上,江苏省又结合本地区的情况,制定了女职工劳动保护办法。接下来,请跟随我们一起在下文中了解一下全部内容。江苏省女职工劳动保护办法第一条 为保护女职工在劳动中的安全和健康,维护女职工的合法权益,根据国务院《女职工劳动保护规定》,结合我省实际情况,制定本办法。第二条 本办法适用于本省境内一切国家机关、人民团体
·如何计算劳动补偿金,劳动经济补偿金怎样算?
  劳动补偿金又可以叫做经济补偿金。根据我国法律的规定,只要劳动者在离职的时候符合法律规定的条件,那么单位就必须向其支付经济补偿金。实践中,因为支付经济补偿金的问题,双方之间产生的纠纷不少。那么这个经济补偿金该如何计算呢?请从下文中进行了解。《劳动合同法》第47条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。具体标准如下:1
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