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董事长的劳动合同需要签订吗? 董事长的劳动合同需要签订吗?如果董事长是公司的股东，作为公司管理者和所有者的董事长与公司建立的不是劳动关系，不需要签订劳动合同。如果董事长不是公司股东，那么非公司股东的董事长是公司管理者，如果也不是公司法定代表人，需要签订劳动合同，董事会的决议或聘书可以代替劳动合同的内容，不一定要另外签订劳动合同。 《公司法》第四十六条董事会职权 董事会对股东会负责，行使下列职权：(一)召集股东会会议，并向股东会报告工作;(二)执行股东会
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误工费司法认定规则有这么几点： 误工费司法认定规则有这么几点：第一，是误工时间的确定，一种情况是医疗机构出具的证明作为确定的标准;另一种情况是，如果造成残疾持续误工的，将误工时间定在定残的前一天。这就是说，你因为造成残疾了，丧失劳动能力了，这个时候要赔偿残疾赔偿金，在确定残疾赔偿金和误工费损失之间从那个界限开始算，也是一个卡死，那就是从定残这一天算起，定残之前赔偿误工费，定残之后赔偿残疾赔偿金。第二，是误工损失收入的计算原则：有固定收入的，按照实际减少的收入来计算。没
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发票和抵税是什么关系 发票和抵税是什么关系发票抵税有三种不同的含义，主要差别是看你要抵什么税了。一般公司经常要缴纳的就是增值税和企业所得税，然后还要帮员工代扣代缴个人所得税，所以要抵的也主要是这三种税。增值税，企业所得税，个人所得税。增值税抵扣适用范围是一般纳税人，主要是一般纳税人在提供修理修配、销售货物或者销售不动产或者提供其他服务的时候，根据收入计算的销项税，扣减买进货物或者服务时取得的有效的增值税扣税凭证的进项税额，计算缴纳增值税。这种用销项税额扣减进项税
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法人是公司行为和公司决策的主要负责人 法人是公司行为和公司决策的主要负责人，当一家公司的法人进行变更的时候，公司的相关运营计划和管理方式可能会出现一些变化，那么员工比较担心的一个问题是，公司法人变更劳动合同会受到影响吗?在这种情况下，员工需要和公司重新签订劳动合同吗?下面本站的我们就给您详细解答一下相关问题，希望对您有所帮助。公司法人变更劳动合同会受到影响吗?《劳动合同法》第三十三条规定：“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。”在
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一般保证人的抗辩权有哪些？ 法律中赋予公民在订立合同过程中能够享有的各种抗辩权是为了公民能够在面临让人可能侵权的情况有能力进行抵制，而对于合同中常见的一般保证人需要的抗辩权就尤其更为重要，下面一起来看看一般保证人的抗辩权有哪些?希望对您有所帮助。一、一般保证人的抗辩权有哪些?债务人放弃抗辩权保证人可能就会被债权人申请让保证人还钱，这时候保证人可以主张先诉抗辩权。保证人的抗辩权有哪些保证合同单务性、无偿性的特点，决定了保证人对于债权人只能享有消极的防御权利——抗辩权，此
