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怎样收集劳动关系证据证明劳动关系？ 为了明确劳动者与用人单位之间的劳动关系，双方一般会签署劳动合同。但实际上还是存在着大量用人单位不与劳动者签订劳动合同的情况，或者签订完合同后却交由单位保管，若日后双方出现了纠纷，许多单位就会否认劳动关系。那么劳动者怎样收集劳动关系证据证明劳动关系呢？下面我们整理了相关资料。一、如何收集证据证明劳动关系接下来我们用一些文字，主要罗列一下，在平时的职业生涯中，如果去收集证据，如果收集对自己更有利的证据：1、搜集工资卡、工资存折、工
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离婚自愿不要抚养费离婚后还可以索要吗？ 在孩子还不具备独自生存的能力之前，夫妻双方都有承担孩子抚养费的义务。当孩子的父母离婚时，不管抚养权归谁，按照法律规定夫妻双方依然要为孩子支付抚养费。但也有存在自愿放弃抚养费的情况，但离婚自愿不要抚养费，离婚后还可以索要吗？下面我们为您整理相关法律资料。一、离婚自愿不要抚养费，离婚后还可以索要吗？根据《婚姻法》第三十六条的规定：父母与子女之间的关系，不因父母离婚而消除。《婚姻法》第三十七条规定：离婚后，一方抚养的子女，另一
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拾得遗失物能否取得所有权 拾得遗失物能否取得所有权人们在日常生活中或多或少会有遗失物品，或者是拾得他人丢失的物品的情况。特别是拾得贵重物品的时候，有人为了自己的利益将其占为己有。那么拾得遗失物能否取得所有权？下面我们就为您整理遗失物品所有权的相关资料。遗失物是指所有人或合法占有人不慎丢失之物。漂流物与失散的饲养动物，通常也被视为遗失物。构成遗失物须具备如下条件：（1）须为他人之物；（2）须为动产；（3）遗失人占有之丧失须非出于本意，也非因他人之夺
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入职20天没签合同合理吗？ 劳动合同是建立合法劳动关系的重要一步，劳动合同的签订有利于保障劳动者和用人单位的权利。也使双方明确了应为对方尽的义务，对合同双方都有很好的约束性。但如果劳动者在用人单位入职20天没签合同合理吗？下面我们就为您整理了相关法律资料。参见《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建
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合肥城市房屋拆迁补偿标准是什么 合肥城市房屋拆迁补偿标准是什么一、合肥城市房屋拆迁补偿标准是什么这里的房屋补偿，是指对被征收的国有土地上建筑物价值进行的补偿，按不低于房屋征收决定公告之日被征收房屋类似的市场价格，并请有评估资质的评估机构进行评估确定。这里的市场价格，地级市政府部门都会依据每年住宅房屋市场价格规律，制定出相应房屋市场价格表供当地被拆迁的居民进行参考。合肥市国有土地上有两种补偿方式：1、产权交换式补偿;2、货币补偿。二、合肥市搬迁费和
