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判决支付抚养费和利息的情况有哪些？ 法律中只规定了抚养费的给付规则，没有违约金这一项条款。原告要求被告支付违约金和逾期利息属于比较特殊的情况。如果被告持续拒绝缴纳抚养费，一切费用由原告先行垫付，造成了原告的损失时，原告应如何申请判决支付抚养费和利息？和我们一起看：一、子女抚养费违约责任的合同法适用问题有人认为，婚姻案件是具有较强人身依附性的纠纷，与合同法调整的平等主体之间的民事纠纷性质不完全相同；特别是父母对未成年子女的抚养义务的履行，因其与身份关系直接相关，履行状况也受
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哪些情况下不可以要求离婚 夫妻离婚虽说是自由的，但也需要注意这里的自由仅仅是在法律规定范围内的自由。即使夫妻想要离婚，此时也要看是否符合了《婚姻法》中规定的离婚条件，而在一些情况下夫妻其实也是不可以要求离婚的。那究竟在什么情况下不可以要求离婚呢?我们马上为你做详细解答。一、哪些情况下不可以要求离婚(1)现役军人的配偶要求离婚，须得军人同意，但军人一方有重大过错的除外。(《婚姻法》第三十三条)(2)女方在怀孕期间，分娩后一年或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。
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离婚后子女抚养费负担比例一般是多少 离婚夫妻在确定了未成年子女抚养权之后，紧接着就是应当确定未成年子女抚养费数额了。而这个抚养费一般也是由没有获得抚养权的一方实际支付的，那此时离婚后子女抚养费负担比例一般是多少呢?若你不清楚的话，可以跟随我们一起在下文中进行了解。一、离婚后子女抚养费负担比例一般是多少《婚姻法》第三十七条的规定：离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议;协议不成时，由人民法院判决。关于子女
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丧假工资一般是按照什么标准进行支付 一般要是职工的直系亲属去世的话，这种情况下可以向单位请丧假，而原则上单位也是会批假的。与此同时，我国法律中对丧假的天数作出了明确的规定，同时也要求单位支付职工丧假期间的工资。那究竟丧假工资一般是按照什么标准进行支付呢?我们马上为你做详细解答。国家劳动总局财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定(80)劳部薪字29号作如下通知：一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予
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新婚姻法全文 我们的日常活动受到民事法律规范的约束，不同的法律规定约束的范围是不一样的，《民法典》婚姻家庭编约束的是公民结婚、离婚的行为。《民法典》第五编 婚姻家庭第一章 一般规定第一千零四十条 本编调整因婚姻家庭产生的民事关系。第一千零四十一条 婚姻家庭受国家保护。实行婚姻自由、一夫一妻、男女平等的婚姻制度。保护妇女、未成年人、老年人、残疾人的合法权益。第一千零四十二条 禁止包办、买卖婚姻和其他干涉婚姻自由的行
