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公司辞退法的原则是什么？ 一、公司辞退法的原则是什么公司辞退法的原则是对违纪职工要坚持教育为主，惩罚为辅的原则，切实做好思想教育工作，帮助他们改正错误。对于那些经过教育或行政处分后仍然无效的，可以按照《辞退规定》予以辞退。企业辞退违纪职工坚持实事求是，严格按照《辞退规定》办事。如发现辞退不当的，要及时纠正;发现确属企业领导人滥用职权打击报复的，要按照有关规定进行严肃处理。二、辞退员工的条件辞退职工条件根据国务院发布的《国营企业辞退违纪职工暂行规定》(国发[1986]
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生活十几年抚养非亲生孩子抚养费标准是什么？ 生活十几年抚养非亲生孩子抚养费标准是什么1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。2、无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。3、有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。抚养费的支付方式在抚养费的数目确定后，涉及到一个如何履行的问题?在司法实践中，往往采用以下两种方式：一、一次性给付对于这种给付的
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交通事故评残一年后还可以起诉吗？ 交通事故评残一年后还可以起诉吗不可以再次起诉。工伤认定后，伤残鉴定时间是经治疗伤情相对稳定后就可以申请，没有规定时间，但是当事人要注意民事诉讼时效。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。(1)普通诉讼时效：《民法通则》第一百三十五条：向人民法院请求保护民事权利的诉讼时
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股权受让时股东责权具有哪些权利 股权受让时股东责权具有哪些权利股权受让时股东责权具有的权利有知情质询权、决策表决权、选举权、收益权、解散公司请求权。股东是指对股份公司债务负有限或无限责任，并凭持有股票享受股息和红利的个人或单位。向股份公司出资认购股票的股东，既拥有一定权利，也承担一定义务。股东权利的大小，取决于股东所掌握的股票的种类和数量。二、股权转让后股东承担责任吗股权转让后，一般情况下原股东不承担偿还公司债务的责任。公司是独立法人，股东承担有限责任，股权转让后，公司的
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关于公司更名的股东决议应该包含哪些 关于公司更名的股东决议应该包含哪些关于公司更名的股东决议应该包含以下几点：1、会议基本情况：会议时间、地点、会议性质(定期、临时)。2、会议通知情况及到会股东情况：会议通知时间、方式;到会股股东情况，股东弃权情况。召开股东会会议，应当于会议召开15日前通知全体股东。3、会议主持情况：首次会议由出资最多的股东召集和主持;一般情况由董事会召集，董事长主持;董事长因特殊原因不能履行职务时，由董事长指定的副董事长或其他董事主持(应附董事长因故不能履
