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侵权赔偿法律咨询
·喝酒被人诬陷强*罪...
·我新买的车,车窗87生产的。车8的车...
·有身份证号码可以查询手机号码吗军叔?...
·本人在庆云房子一直出租使用,去年租户...
·民间借贷纠纷案...
·你好律师,我想咨询一下劳动合同及培训...
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·请问,我孩子(高中)在学校里一同学跑...
·你好!庆云县有人欠我柴油款8年了,找...
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·学校建筑工程质量纠纷案。...
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侵权赔偿法律常识
·员工疫情期间感染算工伤吗?
  员工疫情期间感染算工伤吗?员工疫情期间感染不属于工伤,如果属于近期的冠状病毒感染引发的肺炎,可以享受免费医疗待遇。但根据《工伤保险条例》规定,员工在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的视同工伤,按照工伤保险条例的有关规定享受工伤保险待遇。据此,在疫情期间,员工在志愿活动中感染肺炎病毒是可能被认定为工伤的。二、工伤的认定范围我国原劳动部1996年发布的《企业职工工伤保险试行办法》对工伤的范围作了明确规定。职工由于下列情形之一引起负
·离婚答辩状同意离婚抚养权归属需要协商吗?
  离婚答辩状同意离婚抚养权归属需要协商吗?一、离婚答辩状同意离婚抚养权归属需要协商吗?当然是需要协商的;夫妻离婚,一般也会导致夫妻其中一方失去抚养权。失去抚养权的一方将失去与子女共同生活的权利。不过,失去抚养权的一方仍然会享有探视权,可以在约定或裁判的时间内定期探视子女,与子女进行相对短暂的相处。离婚时抚养权的归属,可以双方协商,一旦协商不成,则需由法院判决。法院判决抚养权归属,一般根据有利于子女成长原则进行:主要考虑以下因素:夫
·因疫情期间延长的假期是否属于法定节假日
  因疫情期间延长的假期是否属于法定节假日一、因疫情期间延长的假期是否属于法定节假日?因疫情期间延长的假期不是法定节假日,春节法定节假日为3天,国务院办公厅基于国内疫情考量而延长2020年春节假期,此延长的3天不属于法定节假日。各地政府基于疫情防控需要而自行延长的假期,属于休息日,不属于法定节假日。1、对感染疫情的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动
·巨额财产来源不明罪的管辖单位是检察院吗
  巨额财产来源不明罪的管辖单位是检察院吗?巨额财产来源不明罪由检察机关直接受理立案。因为本罪的主体是特殊主体,即国家工作人员。非国家工作人员不能成为本罪主体。国家工作人员,包括:在国家机关、国有公司企业、事业单位、人民团体中从事公务的人员和国家机关、国有公司企业、事业单位委派到非国有公司、企业、事业单位、社会团体从事公务的人员,以及其他依照法律从事公务的人员。国家工作人员的财产、支出明显超过合法收入,差额巨大的,可以责令该国家工作人员说明来
·员工主动离职有赔偿吗?
  员工主动离职有赔偿吗?如果是用人单位没有过错,员工提出辞职,适用《劳动合同法》第三十七条:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”这是没有补偿或赔偿的。二、《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未
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