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民事诉讼案由旅游纠纷的定义是什么？ 民事诉讼案由旅游纠纷的定义是什么？一、旅游纠纷是指旅游者与旅游经营者、旅游辅助服务者之间因旅游发生的合同纠纷或者侵权纠纷。二、按照《旅游投诉暂行规定》的有关条款，下列损害行为列入旅游投诉范围： 1、认为旅游经营者不履行合同或协议的; 2、认为旅游经营者没有提供价质相符的旅游服务的; 3、认为旅游经营者故意或过失造成投诉者人身伤害的; 4、认为旅游经营者欺诈投诉者，损害投诉者利益的; 5、旅游经营单位
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《民事诉讼法》证据的三性指的是什么 《民事诉讼法》证据的三性指的是什么一、《民事诉讼法》证据的三性指的是什么1、是指真实性、合法性、关联性。2、证据的“三性”看似简单，实际上真正的理解适用是非常复杂的，在法庭上对证据质证主要是围绕“三性”进行，最终，法院也通过对证据的“三性”进行审查而决定是否采纳。二、证据的真实性1、真实性是指一份证据本身形成过程是客观真实的，不是出具证据的一方有意伪造的，同时其中的内容是能客观反映待证事实的。2、有时，一份证据虽然不是一方当事人伪造的，但其
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公司法定代表人转让股权后担责 公司法定代表人转让股权后担责一、公司转让后债务怎么承担1、《中华人民共和国民法通则》第四十四条规定：“企业法人分立、合并或者其他重要事项变更，应当向登记机关办理登记并公告。企业法人分立、合并，它的权利和义务由变更后的法人享有和承担。”但，根据民法通则的规定，企业的转让，如果该企业拥有债务的，应该先通知债权人，征求债权人的同意，如果债权人不同意的，应当由债务人提供担保以后，方可转让，否则转让行为对债权人无效。2、如果企业转让时，企
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长春五险一金基数是什么 五险一金的缴纳数额是根据个人的工资以及全社会的平均工资来定的，五险一金的缴纳分为个人缴纳的部分以及用人单位所缴纳的部分，每个地区的五险一金缴纳比例与基数都不同，下面的我们为您整理编辑长春五险一金基数是什么。一、长春五险一金缴纳比例养老保险：用人单位缴费比例为20%，职工个人缴费比例为8%。医疗保险：用人单位缴费比例为8%，职工个人缴费比例为2%。失业保险：用人单位缴费比例为2%，职工个人缴费比例为1%。生育保险：用人单位缴费
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单位为什么扣了五险一金而不缴纳？ 五险一金是员工的劳动保障，一般用人单位会都给员工提供五险一金。五险一金是由用人单位和员工共同缴纳的，所以由员工缴纳的部分就直接从工资里面扣除。然而有的单位从员工的工资里扣除了五险一金，自己却没有缴纳应缴纳的部分，这让员工着实摸不着头脑。那么，单位为什么扣了五险一金而不缴纳?且听我们来给您分析分析。一、单位为什么扣了五险一金而不缴纳1、节约成本缴纳五险一金需要大量资金，用人单位出于节约成本的考虑会选择不为员工缴纳五险一金。2
