·
嘉兴工伤工资待遇是怎么规定的？ 嘉兴工伤工资待遇是怎么规定的？第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在
·
批捕听证办法中规定的听证范围有哪些？ 一、批捕听证办法中规定的听证范围有哪些?执法单位拟作责令停产停业，吊销许可证或者执照，以及对公民个人处以一千元以上的罚款，对个体工商户处以一万元以上的罚款，对单位处以三万元以上罚款的行政处罚决定之前，应当告知当事人有听证的权利，当事人要求听证的，应当按照本程序组织听证。二、听证组织机关和听证人员(一)法规授权的组织查处的适用听证程序的案件，自行组织听证;行政机关委托的组织查处的适用听证程序的案件，由行政机关组织听证，行政机
·
劳动关系终止后要求工伤待遇是否合理 劳动关系终止后要求工伤待遇是否合理根据《劳动合同法》的规定，用人单位不得解除在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的劳动者。如果用人单位违法解除劳动合同，应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。工亡待遇标准1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。2、一次性工亡补助金=为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍3、供养亲属抚恤金标准配偶=工伤职工生前本人工资×40%，其他亲
·
离婚抚养权10周岁以上孩子怎么判？ 离婚抚养权10周岁以上孩子怎么判?离婚抚养权在10周岁以上孩子的判定上应当根据孩子的意愿进行判决。父母双方对十周岁以上的未成年子女随父或随母生活发生争执的，应考虑该子女的意见。孩子十周岁以上的，法院主要根据孩子的意愿进行判决，但一方有吸毒、家暴、传染病等不适宜照顾孩子的除外。最高人民法院《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第五条规定：父母双方对十周岁以上的未成年子女随父或随母生活发生争执的，应考虑该子女的意见。二、法院
·
父母离婚小孩六岁财产怎么分? 一、父母离婚小孩六岁财产怎么分?如果财产都是属于父母的，则在父母离婚时，子女不能要求参与分割财产。当然，父母自愿同意将财产分给子女的除外。即使父母离婚，孩子并不丧失对任何一方的继承权，即在父母任一方辞世后，子女均享有法定继承权，但死者留有遗嘱的应当按照遗嘱处理。不可以的。夫妻的共同财产是夫妻的，与孩子是无关的。不过孩子的财产也是相对的独立的，要是分家，可以把自己的财产取回。子女抚养费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当
