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明光明东街道专利商标律师
王庆磊律师
王庆磊律师
副主任法学学士44岁
史微微律师
史微微律师
副主任法学学士
沈培亮律师
沈培亮律师
法学学士执业17年49岁
章浩律师
章浩律师
副主任法学学士执业11年
马敬海律师
马敬海律师
2011滁州安徽洪武律师事务所
曹士国律师
曹士国律师
2000滁州安徽恒维律师事务所
贺兆伟律师
贺兆伟律师
2015滁州安徽马玉真律师事务所
陈福飞律师
陈福飞律师
2015滁州安徽恒维律师事务所
冯斌律师
冯斌律师
2016滁州安徽俊和律师事务所
冯天浪律师
冯天浪律师
2008滁州安徽恒维律师事务所
赵天广律师
赵天广律师
1993滁州安徽赵天广律师事务所
叶志军律师
叶志军律师
2002滁州安徽俊和律师事务所
汤池军律师
汤池军律师
2011滁州安徽恒维律师事务所
周瑞龙律师
周瑞龙律师
2016滁州安徽恒维律师事务所
马玉真律师
马玉真律师
1994滁州安徽马玉真律师事务所
周宝华律师
周宝华律师
2001滁州安徽恒维律师事务所
陈明桥律师
陈明桥律师
2011滁州安徽俊和律师事务所
李焱律师
李焱律师
1993滁州安徽洪武律师事务所
王继明律师
王继明律师
1989滁州安徽洪武律师事务所
王文生律师
王文生律师
2011滁州安徽洪武律师事务所
余云峰律师
余云峰律师
2008滁州安徽俊和律师事务所
何威律师
何威律师
2016滁州安徽赵天广律师事务所
刘敏律师
刘敏律师
1993滁州安徽俊和律师事务所
潘大木律师
潘大木律师
2005滁州安徽俊和律师事务所
肖运仁律师
肖运仁律师
1994滁州安徽俊和律师事务所
明光明东街道专业律师
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专利商标法律咨询
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专利商标法律常识
·借车给无驾照者应该怎么样处罚
  具体如下:《交通事故处理程序规定》:“公安机关交通管理部门经过调查,应当根据当事人的行为对发生交通事故所起的作用以及过错的严重程度,确定当事人的责任”。而车主若在借出车辆前明知其朋友无驾照,将承担共同责任;如果车主在借出车辆前不知情,视事故所造成后果的严重性,也将承担一定的过错责任和赔偿责任。需要明确强调的是:交通事故的责任者(即导致事故的驾驶人)对交通事故造成的损失,应当承担赔偿责任。承担赔偿责任的机动车驾驶人如无力赔偿的,由机动车所有人
·遮挡车牌扣12分怎么办
  被扣12分,需要到驾驶证核发地或者违法行为地参加为期七日的法规学习,之后需要再进行科目一的考试。考过了才能重新上路。遮挡号牌,是交规严厉禁止的,被抓到直接扣12分。所以应该随时注意自己的号牌,不要有意无意的让号牌模糊。《机动车驾驶证申领和管理规定》第五十八条 机动车驾驶人在一个记分周期内累积记分达到12分的,公安机关交通管理部门应当扣留其机动车驾驶证。机动车驾驶人应当在十五日内到机动车驾驶证核发地或者违法行为地公安机关交通管理部门参加为期
·公司拖着不开离职证明怎么办
  离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。离职员工可以向人力资源部门申请填发离职证明书,人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。一般被开除的职工是填发开除证明书而不填发离职证明书。如果公司一直不同意出具解除劳动关系证明,可以向劳动仲裁部门提出申诉,要求他们出具。象这种情况,要开三种不同效率的证明:一是劳动合同到期的:这个合同可以拿到社保部门办理失
·离婚后收养孩子的条件是什么
  离婚后收养孩子的条件是什么(一)对收养人的要求:1、收养人须为成年人。2、收养人须无子女。3、收养人须无精神病或其他严重疾病。4、夫妻一方需无生育能力且年龄在35周岁以上。5、收养人须有正确的收养动机和良好的思想品德。6、收养人须具有抚育儿童健康成长的经济条件。(二)对被收养人的要求1、被收养人一般应未成年人。16周岁以下为了照顾某些年老体弱无子女的人,我国现行政策允许他们确有必要时收养一个成年人为子女。但被收养人与收养人的年龄差须达20岁
·公司不发放高温补贴职工应该怎么办?
  如果用人单位依法应当向劳动者发放高温津贴而不发放的,属于违法行为,侵害劳动者劳动保障权益,劳动者可以向县级以上人力资源社会保障行政部门投诉,由县级以上人力资源社会保障行政部门依法责令改正。法律规定:《防暑降温措施管理办法》第十七条劳动者从事高温作业的,依法享受岗位津贴。用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者发放高温津贴,并纳入工资总额。高温津贴标准由省级人力资
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