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劳动仲裁争议申请书 劳动仲裁争议申请书一、劳动争议仲裁申请书范本劳动争议仲裁申请书申请人:_______，女，汉族，出生年月日，住址被申请人:_______公司地址:_______;法定代表人:_______;，电话:_______;申请事项:1、请求依法裁决被申请人为申请人补交社会养老保险费及滞纳金合计18000元人民币。2、请求依法裁决被申请人为申请人补交医疗保险费滞纳金合计20000元3、请求依法裁决被申请人支付申请人双
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民事诉讼调解程序律师的作用 民事诉讼调解程序律师的作用一、律师在诉讼调解中具有独立的法律地位1、独立于法官在案件审理过程中，法官和律师处于不同的法律地位。法官作为裁判者，要准确把握诉讼的争议焦点、准确把握当事人双方的心里症结，找到解决问题的切入点，以公平正义为前提，合理促成当事人之间的和解。而律师作为谈判者，也是当事人进行诉讼的辅助者，应该运用自己专业的法律知识为当事人做出判断，并且能从不同角度分析问题，从维护当事人利益的角度出发，提出解决问题的方法。化解
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民事诉讼质证意见的具体内容是什么 民事诉讼质证意见的具体内容是什么一、民事诉讼质证意见的具体内容是什么指一方当事人对另一方当事人提交证据在合法性、客观性和关联性方面的意见。质证的目的在于通过与举证方就所举证据及其证明对象的辩论，最终使法庭做出对已方有利的事实认定。二、质证方通过质证程序应当达到如下效果：1、通过直接否定对方证据，使对方请求赖以存在的事实丧失证据支持，从而不被法庭采信;2、通过有效否定对方证据或降低对方证据的证明力，以影响对方当事人的在法
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劳动争议调解程序有哪些？ 劳动争议调解程序有哪些？劳动争议调解程序有哪些一、申请与受理。劳动争议发生后，当事人不愿协商或者协商不成并自愿选择调解的，应及时申请。调解委员会接到调解申请后，应对调解申请书进行审查，看其是否符合受理条件和范围。经审查决定受理的，应征询对方当事人的意见，对方当事人愿意调解的，应将调解的地点、要求等以口头或书面形式通知双方当事人;对方当事人不愿调解的，应作好记录，在三日内以书面形式通知申请人。对不予受理的，应向申请人说明理由，调解
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企业拆迁可以获得补偿有哪些？ 企业拆迁可以获得补偿有哪些？企业拆迁在生活中也是很常见的，企业拆迁是拆迁政策推行的一部分，我国近年来拆迁的范围很广，这是经济发展的需要，但是拆迁会给被拆迁户带来很大的经济损失，特别是企业拆迁带来的停产停业以及设备损坏都会给企业发展带来很大的影响，下面我们就为您解答企业拆迁可以获得补偿有哪些。企业拆迁补偿主要分为以下四个方面一、拆迁资产补偿费用包括：无法搬迁的土地、房屋、建筑物和地上附着物，以及确因搬迁而发生损失的机器设备而生
