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交通事故赔偿提交的资料？ 一、交通事故赔偿提交的资料有哪些身份证、驾驶证、行车证、保单、银行账户、责任认定书、维修发票、赔偿凭证、如果涉及人伤的需要病例、医疗发票、伤者身份证、涉及伤残的还要伤残鉴定书。应提供下列材料的原件：(1)受伤者身份证、户口本、在本地的居住证明(如果有);(2)道路交通事故认定书;(3)门诊病历本;(4)医院住院病历;(5)医疗费发票、后续医疗费证明，残疾辅助器具费发票;(6)关于休息误工的医疗诊断证明、劳动合
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企业辞退员工应付哪些补偿 企业辞退员工应付哪些补偿企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明：第一，无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿。第二，合同到期辞退员工，单位需要支付经济性补偿。第三，单位经济性裁员，辞退员工需要支付经济性补偿。第四，员工严重违反公司纪律，单位不需要支付补偿。第五，在试用期被单位以不符合录用条件辞退，单位是不需要支付经济性补偿的。二、相关法律依据《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
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双休日孕妇可以不加班吗
双休日孕妇可以不加班吗? 双休日孕妇可以不加班吗一、双休日孕妇可以不加班吗?1、“孕妇可以拒绝加班的。对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应当根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。”2、《女职工劳动保护特别规定》(中华人民共和国国务院令第619号)第六条，女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应当根据医疗机构的证明，予以减轻
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即可公诉又可自诉的案件有哪些 即可公诉又可自诉的案件有哪些1、故意伤害案(轻伤害);2、非法侵入住宅案;3、侵犯通信自由案;4、重婚案;5、遗弃案;6、生产、销售伪劣商品案(刑法分则第3章第1节规定的，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外);7、侵犯知识产权案(刑法分则第3章第7节规定的，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外);8、属于刑法分则第四章、第五章规定的，对被告人可能判处三年有期徒刑以下刑罚的案件。二、自诉案件能不能私了?刑事案件中，被害人及其法定代理人
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打人到什么程度算故意伤害罪 打人到什么程度算故意伤害罪故意伤害罪认定要求是造成轻伤以上的伤害程度，包括轻伤、重伤及死亡，但如果造成的是轻微伤的情况，则不能以故意伤害罪进行处罚的。故意伤害罪的伤害认定，并不包括轻微伤害在内，实践中对被害人造成的损伤是轻伤还是轻微伤，决定了对行为人是否追究刑事责任，是否认定为故意伤害罪。二、轻微伤和轻伤之间的区别：1.损伤伴有轻度器官功能障碍，受伤或治疗过程中对生命没有造成危险，或治疗后使劳动能力有轻度下降的，都属于轻伤。2.损伤仅造
