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关于偷税漏税共犯应该如何处罚？ 关于偷税漏税共犯应该如何处罚?关于偷税漏税共犯处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大并且占应纳税额百分之三十以上的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。对单位犯罪的处罚：对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。二、偷税实施行政处罚时效为多长时间?《行政处罚法》第二十九条第一款规定，违法行为在二年内未被发现的，不再给予行政处罚。第二款规定：前款规定的期限，从违法行为发生之日起计算;违法行为有连续
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上市公司股东会需要过半才能实现 一，上市公司股东会需要过半才能实现1、《公司法》第四十三条股东会的议事方式和表决程序，除本法有规定的外，由公司章程规定。股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。2、《上市公司重大资产重组管理办法》第二十四条上市公司股东大会就重大资产重组事项作出决议，必须经出席会议的股东所持表决权的2/3以上通过。3、《上市公司证券发行管理办法》第四十四条
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精神病人感情破裂能自动离婚吗? 一、精神病人感情破裂能自动离婚吗?配偶患有精神病的情形有以下三种情况：1.婚前曾患过精神病，婚后因受某种刺激复发;2.婚前未曾患有精神病，婚后因某种强刺激或外伤造成精神病;3.因精神病遗传而在婚后患精神病。因婚前患过精神病或因家族有精神病遗传患精神病，不论是否隐瞒，均不是准予或不准予离婚的理由。只有因配偶患有精神病而导致夫妻双方“感情确已破裂”时，才可作为离婚的理由。最高人民法院《关于贯彻执行民事政策法律若干问题的意见》中规定，因一方患有精
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临近试用期辞退的规定有哪些? 临近试用期辞退的规定有哪些?根据《劳动合同法》第三十九条的规定，劳动者在试用期被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同。在该条，将试用期不符合录用条件与严重违反用人单位的规章制度等严重行为并列，表明法律对于用人单位与劳动者在试用期这一磨合期内，对双方的约束不如正常的劳动合同履行期，在磨合期内，对于不符合录用条件的劳动者，用人单位可以与之解除劳动合同，从而避免在合同正常履行期内才发现该劳动者不适应本企业;对用人单位提供的工资、工作
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交通事故发生人伤的诉讼时效为多久？ 一、交通事故发生人伤的诉讼时效为多久？1、我国《民法通则》第136条规定，身体受到伤害要求赔偿的，诉讼时效期间为一年。第137条诉讼时效期间从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。但是，从权利被侵害之日起超过二十年的，人民法院不予保护。有特殊情况的，人民法院可以延长诉讼时效期间。2、《最高人民法院关于贯彻执行〈民法通则〉若干问题的意见(修改稿)》第196条：人身损害赔偿的诉讼时效期间，伤害明显的，从受伤害之日起算;伤害当时未曾
