对于抢劫犯罪,既侵犯了受害人的人身权,同时也对其财产权造成了损害。而在对抢劫罪定罪的时候,一般是不会考虑犯罪数额的,但如果是量刑的话,那么就要知道抢劫所得的数额属于哪个标准。那么您知道抢劫罪多少算数额巨大吗?我们一起在下文中进行具体了解。一、抢劫罪多少算数额巨大《最高人民法院关于审理抢劫案.
劳动合同怎么规定购买社保吗1、劳动法规有用人单位必须给劳动者缴纳社会保险的规定的。2、《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。企业与员工签订劳动.
夫妻双方离婚后还会涉及到子女的抚养问题,一般可以通过协商解决或者是法院诉讼解决,离婚后未获得子女抚养权的一方就需要承担子女的抚养费,而子女抚养费的数额也可以协商或者诉讼解决,同时也和实际的情况有关,而离婚后怎样支付抚养费?则可以选择法定的抚养费支付方式或者是双方都同意的抚养费支付方式。一、.
机动车车祸主要责任划分是怎样的 机动车车祸主要责任划分是怎样的由有过错的一方承担交通事故赔偿责任,双方都有过错的,按照各自过错比例分担责任:(1)负主要责任的,承担70%;(2)负同等责任的,承担50%;(3)负次要责任的,承担30%。二、机动车与非机动车发生交通事故机动车与非机动车驾驶人,行人之间发生交通事故的.
协商解除劳动合同即《劳动合同法》第三十六条:“用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。”二、过错解除动合同即在劳动者有过错性情形时,用人单位有权单方解除劳动合同。过错性解除劳动合同在程序上没有严格限制。用人单位无须支付劳动者解除劳动合同的经济补偿金。若规定了符合法律规定的违约金条款的,.