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公司裁员是否支付经济补偿金 公司裁员是否支付经济补偿金企业裁员是否需要支付经济补偿金呢，这需要具体看哪些情形下企业应当支付劳动者经济补偿金。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
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我国法律中关于“近亲属”范围的规定 我国法律中关于“近亲属”范围的规定(一)民法近亲的范围是怎样的民法通则第二章第二节关于监护人的规定条文中出现了：“近亲属”一词，为了明确“近亲属”的范围，1988年1月26日通过的最高人民法院在《关于贯彻执行若干问题的意见(试行)》(以下简称《意见》)中规定：“民法通则中规定的近亲属包括配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女。”这是我国法律对亲近属范围的最早规定。(二)刑事诉讼法中的“近亲属”2013
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拿走入职材料是否合法 拿走入职材料是否合法根据《中华人民共和国劳动法》第50条规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。其他方面：1、这些资料是否仅属于你所在的公司所独有，其他公司绝无仅有?2
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商住房和商品房的区别有哪些？ 商品房其实也就是我们说的住宅房，因为一般情况下商品房的土地使用年限都是70年，而从这点上其实也就能判断属于居民住宅性质。但是商住房就不同了，此时对应的土地使用性质往往为40年或者50年，并且也是可以用来办公的。这二者之间只有一字之差，也让很多人无法区分清楚，那究竟商住房和商品房的区别有哪些呢?请一起在下文中进行了解吧。一、什么是商住房、商品房商住房顾名思义就是既可以居住也可以作为办公用房的房产，例如商住公寓。对于商住房有两种解释：一是既可以
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名誉权侵权的赔偿多少钱 在名誉侵权的情况下，多半是会给被侵权人的精神造成影响，当然此时生活、工作方面也是会受到波及的。而作为被侵权人，此时可以根据法律中的规定追究侵权人的法律责任，要求其作出相应的赔偿。那一般名誉权侵权的赔偿多少呢?下文我们就来为你做详细介绍。一、精神损害赔偿名誉侵权通常很难直接造成经济方面的损失，但会对受害人的精神造成很大的影响。在人云亦云，网络传播速度极快的年代，诽谤造成的影响无法预计。对于受害人名誉利益损害可以通过判令侵权人采取消除影响、
