·
有劳务派遣的劳动争议案件怎么处理？ 有劳务派遣的劳动争议案件怎么处理？现在企业单位中，有一种不同于传统的用人方式，被您称作劳务派遣，劳务派遣虽说在提高派遣员工工作能力和提高派遣员工的职业技能等发面，发挥了很大的推动作用，但是由于劳务派遣的特殊性，劳务派遣也带来了很多的劳务争议，今天我们为您详细讲解一下，有劳务派遣的劳动争议案件怎么处理?一、劳务派遣的劳动争议最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第十条规定：“劳动者因履行劳动力派遣合同产生劳动争议而起
·
漳州五险一金比例是多少 漳州五险一金比例是多少？一、五险一金的包含1、“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金，“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;2、“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费;工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。二、申请流程1、有工作单位的由单位办理，个人提供五险一金身份证和照片;
·
知识产权包括哪些？ 知识产权包括哪些？一、知识产权1、知识产权(英语：Intellectualproperty)，指“权利人对其所创作的智力劳动成果所享有的专有权利”，一般只在有限时间期内有效。2、各种智力创造比如发明、文学和艺术作品，以及在商业中使用的标志、名称、图像以及外观设计，都可被认为是某一个人或组织所拥有的知识产权。主要分类有：专利权，商标权，著作权(版权)等。/3、广泛使用该术语“知识产权”是一个在1967年世界知识产权组织成立后出现的，最近
·
五险一金和我们的生活息息相关，关系到我们的生病，退休，失业等 五险一金和我们的生活息息相关，关系到我们的生病，退休，失业等等多个方面，因此缴存五险一金非常有必要性，很多人都知道公司会给员工购买五险一金，也知道五险一金通常都是公司缴纳一部分，个人扣除工资缴纳一部分，但是却不清楚，职工五险一金缴费比例是多少?一、基本介绍1、“五险”讲的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;2、“一金”指的是住房公积金。3、其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳
·
只征地不拆迁的原因是什么？ 只征地不拆迁的原因是什么？一、只征地不拆迁的原因是什么征地是国家为了公共利益的需要，而进行的拆迁，补偿原则是合理、适当。1、是适用的法律程序不同。国家建设征收土地适用《土地管理法》及其配套法规中关于国家建设征收土地的规定;城市房屋拆迁适用《城市房屋拆迁条例》的规定。2、是适用范围不同。国家建设征收土地的适用范围是农村集体所有的土地;城市房屋拆迁的适用范围是城市规划区内的国有土地。3、是行为所指向的标的不同。国家建设征收土地指向的标的是农村集
