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工伤超过一年没有去认定怎么办 工伤认定申请由于超过了申请时效，而不被劳动主管部门认定。没有工伤认定，法院也不会支持你的诉讼主张。如果情况确实属于工伤范畴，可以直接与单位协商处理;如果单位没有明确告知可以向劳动部门申请认定，属单位失职。《工伤保险条例》第17条用人单位应当在发生事故伤害或确诊为职业病后30日内申请工伤认定，如果用人单位未在上述时间内提出工伤认定申请的，工伤职工或其近亲属、工会组织有权在发生工伤后第31天至1年内的时间到社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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满足什么条件会构成串通销售非法商标罪？ 1、客体要件。本罪所侵害的客体为国家的商标管理制度和他人注册商标的专用权。本罪的犯罪对象是他人的注册商标标识。所谓商标标识，是指附有商标图样、商标注册标记、注册商标字样、注册商标标志、核准注册的名称等的物质载体，如商标纸、商标片、商标织带等。它是表明注册商标的商品显著特征的识别标志，包括：(1)在商品上或者商品包装、说明书以及其他附着物上所标明的注册商标字样或者注册商标标识以及注册标记;(2)在商品或者包装物上印制的注册商标图形，即注册商标
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走私高档红酒金额过亿判多少年 走私高档红酒金额过亿判至少10年以上。个人走私普通货物、物品，偷逃应缴税额在十万元以上不满五十万元的，应当认定为刑法第一百五十三条第一款度规定的“偷逃应缴税问额较大”（有期徒刑3年以下或拘役）；偷逃应缴税额在五十万元以上不满二百五答十万元的，应当认定为“偷逃应缴税额巨大”（3至10年）；偷逃应缴税额在二百五十万元以上内的，应当认定为“偷逃应缴税额特别巨大”（10年以上）。《刑法》第一百五十三条走私本法第一百五十一条、第一百五十二条、第三百四
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工伤认定超过时间要怎么办 超过一年的工伤认定期限，劳动者能否再主张权益主要看是否真正的过了“一年”的有效期。1、工伤事故的时效不应从工伤事故发生之日起算，应从其治疗终结之日或伤残等级评定之日起算。工伤案件属于一种特殊的人身伤害案件。在《民法通则》中规定，人身损害的诉讼时效是自知道或者应当知道权利受到侵害之日起算一年。2、如果用人单位一直在负责劳动者的治疗，劳动者知道权利被侵犯是在单位停止对劳动者的治疗时开始。如果没有超过《民法通则》规定的人身损害的诉讼时效，法律应当
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走私干果2.5亿罪怎样判刑 走私干果2.5亿按照走私一般物品按照走私普通货物、物品罪定罪处罚。走私干果2.5亿偷逃应缴税额在二百五十万元以上，应当认定为“偷知逃应缴税额特别巨大”（10年以上）。而偷逃应缴税额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处偷逃应缴税额一倍以上五倍以下罚金或者没收财产。《刑法》第一百五十三条第一款【走私普通货物、物品罪】走私本法第一百五十一条、第一百五十二条、第三百四十七条规定以外的货物、物品的，根据情节轻重，分别
